少先队标识排查情况自查方案(9篇)

篇一：少先队标识排查情况自查方案

　　少先队自查报告

　　少先队自查报告（精选5篇）

　　时间稍纵即逝，辛苦的工作已经告一段落了，回首这段时间的工作，存在的问题非常值得总结，我想这个时候，你需要写一份自查报告了。那么一份详细的自查报告要怎么写呢？下面是小编精心整理的少先队自查报告（精选5篇），欢迎大家分享。

　　少先队自查报告1少先队的干部是少先队的核心，是队组织的骨干。培养好队干部，不仅有利于队干部素质优化，也有利建设优秀少先队集体，促进少先队工作的发展。培训少先队干部，主要是指对少先队干部进行的队的知识和工作技能的教育和训练。队组织经常对干部进行培训，目的是提高他们的工作水平。今年我校少先队干部培训运用了多种形式与方法。

　　一、队长学校。每学期分期分批培训少先队的各级干部，采取听课、参观、讨论、介绍经验、开展活动等多种形式，提高队干部的工作能力，建立一支“小主人”干部队伍。

　　二、举办讲座。根据实际的需要，有针对性地举办各类讲座。讲座的内容既可侧重思想教育明确干部职责，又可侧重技能技巧培训。

　　三、队干部论坛。定期或不定期地将少先队工作中出现的问题摆出来，让队干部展开广泛讨论，充分评议，各抒己见，集中群众智慧，培养民主精神，提高队干部素质。

　　四、组织交流。这是队干部自己教育自己的好办法。内容可以是工作计划，工作方法，工作体会。队干部现身说法，生动具体，既可以学会总结工作，又可以使队干部互相学习，取长补短。

　　五、座谈对话。这是了解队干部的困难、要求、希望、建议的方法，这种方法是有目的、有针对性地进行指导和帮助队干部解决问题。

　　六、技能技巧培训。重点培训每个队干部必须具备的技能技巧和能力，可分类培训。

　　七、坚持例会制度。队委会的例会制度能使少先队的工作有布置、有检查、有总结。这既是布置工作、讨论问题、表扬先进、督促后进的一种经常工作制度，也是加强队干部组织观念，增强他们责任感的思想教育形式。

　　八、借鉴报刊培训。寻找、借鉴少年儿童阅读的各种报刊及开设的怎样当好队干部、怎样开展好少先队活动活动等专栏，及时向队员推荐，组织学习，吸收好经验、好方法。还可以加强横向联系，做好少先队工作。

　　九、示范观摩。组织各种的少先队活动的现场观摩会及典型示范活动，增强队干部的感性认识和理解。

　　十、评选好队长。好队长评选活动可以是大、中、小队长。

　　少先队自查报告2回首这一学期以来，在学校领导重视直接部署督导下，及各中队辅导员的大力支持。少先队工作得以顺利的开展，在这一学期中我们在忙碌中充实着自己，少先队员也在忙碌中成长着。虽然一切都不是那么的绚丽多彩，但也让我们感觉到了生活中充满着阳光。

　　一、完善各项制度，切实抓好少先队的基础建设。

　　1、计划扎实、工作规范

　　大队部工作千头万绪，日常事务极其繁琐，因此，开学之前的假期中，大队部就根据市少工委和学校工作酝酿活动重点。学期一开始就制定好工作计划，明确辅导员职责，统筹安排好各项日常的规范工作：每周一举行升旗仪式、国旗下讲话等，各项分工责任到人，使得大队部工作规范而且井然有序地开展起来。

　　2、规范教室布置

　　中队角、图书角、学习园地等，较好地营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的育人氛围。坚持“班级常规管理”的检查制度，每天检查，每天通报，督促队员的一言一行，检查校园的清洁美丽，使校园“文明之花”常开。

　　3、加强少先队阵地建设

　　办好学校绿色贝贝广播站，有队员们自己投稿、采编，广播站为培养队员们的创新实践能力创造了良好的条件，丰富了校园文化生活，创设浓厚的生活氛围。充分发挥大队委、绿色贝贝监督岗功能和作用，使之成为学校的得力助手。抓好大、中队队建设，学习园地的内容要求丰富多彩，继续进行“学习园地”的评比工作。并抓好少先队的标志、用品管理和使用，使其发挥作用。继续训练，为每周的升旗仪式等活动做好充分的准备

　　4、加强辅导员的队伍建设

　　我校少先队组织始终不渝地抓好辅导员的配备、选拔、培训工作，为辅导员的学习、工作、创造良好的环境和条件。定期召开班主任（辅导员）会议，组织学习研究工作，提高辅导员的少先队工作水平。本学期举行了“新学期新思路新打算”班主任（辅导员）工作交流会等活动。

　　二、以“绿色贝贝行为规范”活动为载体，狠抓文明礼仪教育。

　　我校以少先队组织为龙头，以“绿色贝贝行为规范”活动为载体，加强学生的日常行为规范教育，促使学生提高礼仪意识，自觉践行文明礼仪，成为文明礼仪行动的先锋队。

　　1、开展“绿色贝贝行为规范”主题教育活动，动员全校师生积极行动起来，做文明礼仪的先锋，推动文明礼仪主题宣传教育实践活动深入开展。

　　2、以“我是绿色贝贝”宣誓活动全体师生发出践行绿色贝贝行为规范的倡议，动员师生人人争做文明礼仪的宣传者、实践者、示范者。

　　3、各班开展以“绿色贝贝行为规范”为主题的班队会，发挥班队活动在文明礼仪教育活动中的宣传教育作用。

　　三、搞好校园文化艺术活动，丰富和活跃课余生活。

　　1、以班级建设活动为载体，开展少先队活动。开好班会，班级是广大少先队员学习、成长、成才的主要活动场所，是少年儿童塑造良好品德、提升文明修养的主要途径。一学期来，各班辅导员都能认真开展好班会活动，做到班会有针对性、教育性、实效性。

　　2、美化班级环境。用美好环境激发学生求知欲望，让班级的每一面墙壁都活起来，都成为学生展示自己的一面镜子，各班都能根据自己的实际，认真组织队员参与班级设置，及时出好板报，及时展评学

　　生具有感染力、代表性的优秀作品。如“中对角”、“图书角”、“学习园地”等都是比较有成效的。

　　四、以大中队主题活动为载体，开展少先队活动。

　　少先队主题活动是红领巾领域的生命线。一直以来，学校的主题活动始终坚持“实、小、新”的原则，一月一主题，旨在让活动融进辅导员与队员们的情感世界，促进队员各方面能力的同步发展。我们能坚持以践行荣辱观、弘扬民族精神等主题为主，安排好校中队主题观摩活动，我们从学生实际出发，根据学生身心发展需要，选择反映当前学生存在问题，有针对性，教育性强的主题。如《做合格的毕业生》、《微笑面对生活》、《读书好、读好书、好读书》等系列感恩、实践、文明修养等活动主题。

　　五、坚持活动育人原则，结合德育基地实践开展了丰富多彩的少先队活动。

　　把学校建成孩子们的家园一直我们的理想，本学期我校大队部继续发挥少先队活动育人、实践育人的优势，积极地创造体验活动的载体，广泛开展体验活动。

　　1、二月份开展了“培育健康心灵、守护生命阳光”为主题的生命教育周系列活动：“阳光体育，快乐长跑，精彩生命”征文、摄影评比活动；以生命教育为主题班会活动；“寻找生命中的幸福”为主题的演讲比赛等。通过活动让学生懂得生命的价值与内涵，更好地激发学生的生命潜能，唤起学生对生命的珍爱，让自己的生命与自然、社会、他人建立美好、和谐的关系，从而达到创建和谐校园，师生愉快地学习和生活。

　　2、为了培养学生独立阅读能力，开展了“书让生命增添绿色”绿色贝贝读书节，在班级中成立了“小小图书角”，评选“优秀小读者”。在活动期间，学生用朗读、背诵、讲故事、表演等多种形式汇报自己读书的收获。

　　3、五月底，大队部在全校师生中开展了年度“优秀辅导员、少先队员”评选活动，本年度，由陈雨涛等4位同学由于事迹突出，被评为了市优秀少先队员。

　　4、在六一节，组织全校师生开展了庆“六一”表彰大会暨古诗文诵读比赛活动。795名孩子走上舞台用活泼的旋律，展示少年儿童的烂漫风采。一（3）中队的小朋诗歌朗诵《木兰词》拉开了六月的帷幕；三（3）中队的诗朗诵《春的记忆》带着师生进入童话世界；诗朗诵《《祖国在我心中》让孩子们在欢度节日的同时不忘那些在地震中遇难的伙伴……演出中高潮迭起，笑语不绝，人们都沉浸在欢乐的氛围中。最后《古诗串串串》，又一次赢得了全场师生的喝彩，给庆祝活动划上了圆满的句号。

　　5、为认真做好首个“防灾减灾日”各项工作，提高小学生防灾减灾意识和能力。结合本校的实际，围绕“加强防灾减灾，建设和谐校园”这个主题，大队部开展“七个一”的系列丰富多彩的活动：一次演练；一场专家到校开展防灾减灾科普知识讲座及观看展版；一次班会活动等等……通过以上活动培养了学生珍爱生命、关爱生命意识，增长基本的安全自护知识，提高避险抗灾能力，并以此为契机进一步强化学校的安全工作。

　　这一学期里，在上级领导和校领导的支持下，在我校师生的共同努力下，取得了卓有成效的教育效果，在各项活动中，奖品虽少，但激情飞扬。让平凡的生活中不断有成功的收获，有精彩的瞬间，有动人的场面，更有美丽的回忆。在学生、教师、家长心中留下很深的印象。然而，掩卷深思，还存在着很多问题与不足，需要改正和改进。因此，今后的少先队工作还需不断努力，不断创新，不断提升。我会一如既往的扎实开展工作，利用少先队的`阵地优势为在校园中营造一种积极向上的氛围而不懈努力。记得克鲁普斯卡娅说过：“要当好辅导员关键在于提高自己的素养。”我会不断学习，提高自己的知识、能力、水平，提高少先队工作成绩，把我校少先队工作搞得更好、更有色、更完善。最后，愿春晖洒向每一片绿叶，愿我校的少先队工作一年一个新台阶。

　　少先队自查报告3快乐的寒假结束了，在寒假工作中我们三中队主要以学校少先队计划为指针，以学生过一个快乐的寒假为重点，主要做了以下工作：

　　一、自理自护我能行

　　在寒假期间开展自己的事情自己做的能力培养，自己的衣服自己穿、自己的学习用品自己整理、自己的房间自己收拾、自己的碗筷自己洗等等。在活动中家长朋友们积极配合，帮助孩子们逐渐走入自主独立的的成长道路，孩子们在自己独立完成一些事情之后，快乐的享受到了成功，自理自护的实践活动得到了孩子、家长们的称赞，更进一步有效的提高了当前独生子女动手能力。同学们都将自己亲身的体验留下了美好的记录，拍摄照片、录制视频，大家一起欣赏、一起学习，相互交流、相互分享。

　　二、遵纪守法自觉行

　　在寒假期间开展了雏鹰假日小队感恩活动。同学们为我们的交警、小区保安等爱岗敬业的人士进行感恩活动。发慰问信、送春联、制作慰问卡、向为我们保平安的卫士们深深的献上鞠躬礼等等形式开展了活动。同学们从准备的过程、去实践的体会、活动后的反思、家长的评价、社会的反响等写成系列性日记。同学们在这样的社会实践中锻炼了自己，从中懂得了感恩社会、感谢辛勤工作的人们，从小做一个良好的公民的道理。在很多同学的活动中这样记录到：当我为不能回家过年的保安叔叔，深深的进行鞠躬礼的时候，一声声的称赞让我感受到了我的成长，孩子们深刻的感受到了原来把小小的爱传递出去是这么幸福的事情呀！家长评价到：“学校搞这样的综合实践活动非常尤教育意义，孩子通过实践懂得了感恩，学会了对生活的观察，这样的活动拉近了孩子与父母、孩子与社会的距离，孩子的爱心增加了，责任感更强了。”孩子们都自豪的说：“我也能够为国家为社会尽我的力量了。”更多的家长朋友对学校组织的这项活动更是表示赞同，对开展组织这样的社会实践活动给予了支持和高度的评价。

　　三、开展学守则、明规范活动

　　要求学生假期和家长一起学习《小学生守则》、《小学生日常行为规范》，达到会背，开学初将举行竞赛。

　　四、环保教育

　　环境保护是我们全球每个公民应尽的责任。我们的地球每时每刻

　　承载着人类制造出来的污染。面临气候的变化，生态的破坏，作为地球上的我们不得不走低碳生活，就和学生们一起阐述了环保的观点，孩子们都发表了自己的意见，从小培养孩子们环境保护意识，在平时的生活中，不践踏一草一木，他们都是有生命的，他们的生长需要我们的呵护。主动为社区捡垃圾。

　　少先队自查报告4本学期，为了更好的完善少先队的工作，学校少大队主要以让学生体验生活，参与到实践中去，让学生在体验中成长，在成长中不断的积累经验。同时也能更好的健全学生的身心健康，争取把整个少先队朝着“诚实、团结、活泼”的方向发展，让每一位队员体会到集体的荣誉感。

　　一、少先队的管理制度，切实抓好队员思想教育。

　　1、作为学校的的一个核心主题，具有举足轻重的力量，因而建设一个积极向上、有朝气的少先队委员会是首要问题。所以少大队严格要求每个队员首先要从自身出发，做到以身作则，时刻都要提醒自己、警醒自己。每天的红领巾一定要在闪耀在胸前，时刻不要忘记自己是名少先队员。无论何时都要起到带头作用，为其他学生做好榜样。在此同时还要要求各班班主任在班上推荐有一定组织能力、敢作敢为的学生，不能一味沉醉于学习的学生作为少大队干部，这样能更好的配合大队辅导员管理好整个少先队的工作，这就能够做到师生和谐共处。

　　2、有了制度还得实施，每天早上安排少先队值日生，检查各班戴红领巾的情况，还有每天各班的卫生及纪律，都要及时记载。每周一举行升旗仪式，让国歌来震撼每一个学生心灵，让每个学生感受到作为一名中国人的骄傲，时刻要求自己各方面都要向胸前的红领巾看齐。并安排学习优秀的学生在国旗下发言，给其他学生起到模范作用。要求各班每周办一期黑板报，每周五进行大检查，检查结果直接涉及到班级评选，也关系到各班主任的津贴和评优。

　　3、学校少先队每月定期更换宣传栏，有学生“优秀作文”、“光荣榜”、“卫生评比”等，通过这一举措，能更清楚的观摩到学生的成长和变化及对学生的直观教育。

　　二、开展丰富多彩的少大队活动。

　　为了丰富学生的校园生活，学习是第一任务，所以给学生充分展示自己的机会，让每个学生成为舞台的营造者。

　　1、手抄报比赛

　　为提高学生的动手能力，养成积累知识的好习惯，特举行手抄报评比，也大增强了学生的积极性培养了他们动手能力和对所学知识进行综合分类的好处，让学生清醒的认识到办手抄报的意义所在。

　　2、跳绳比赛

　　随着天气转冷，校园操场上打闹的学生也开始增多了，玩各种游戏的都有，为了不让学生在课间出现危险，并能把精力集中在一处，所以大对决定举行跳绳比赛，这样提高了学生的兴奋力，个个斗志昂扬，为少先队的活动的开展提出了新的发展方向。

　　三、开展专题教育，提高队员的思想觉悟，树立良好的人生观、价值观。

　　1、让队员了解国情，在队员中进行国情教育、民族团结教育，从小树立建设伟大祖国的理想。

　　2、教育学生远离毒品，真爱生命。

　　3、在队员中开展安全知识讲座，日常生活中所面临的危险该如何采取有效措施。利用黑板报在学生中灌输安全知识，杜绝不安全事故发生。

　　4、培养学生健康的心理素质，有大队辅导员定期在队员中进行心理健康教育，消除学生的自卑心理，增强学生的自信心。

　　总的说，大队工作还存在很多不足，本要开展的都不能按期进行，这在今后的工作中还需花大力气去完善，同时将在下学期把红领巾广播站办好，并希望起到一定的效应。在大队中开展彩的少先活动是基础，也是重点，培养具有文明素质的人才才是我们的最终目标，希望我们少先队也能够做到更好。

　　少先队自查报告5当20xx年新春悄悄向我们走来的时候，我们又在忙碌中渡过了一个学期。一年来，为使我们的少先队员更适应时代的发展，少先队工

　　作必须以切实加强少先队员的思想品德教育、创新精神和实践能力为基础，广泛的开展丰富多彩的教育活动。正基于此，将本学期的少先队工作总结如下，为下一学期更好的开展活动奠定坚实基础。

　　一、少先队的爱国主义教育和革命传统教育。

　　我校爱国主义教育和革命传统教育主要通过升旗仪式、红领巾电视台及广播站完成的。升旗仪式是对学生进行爱国主义教育的一种常见形式。如何利用好这个契机，真正让学生从内心深处受到教育，而不是走过场，我们的做法是程序不变内容更新，今年开学初，为了迎接祖国的六十华诞，让队员爱国从爱国旗做起，我们特意请来了武警中队的战士，规范地指导孩子进行升旗。每周的国旗下讲话由3—6年级各中队轮换承担，开学初就让各中队辅导员根据自己本班的实际制定主题。升旗手除负责每周一升旗仪式外，还要负责这一周的升降国旗任务。服装整洁统一，口号响亮。

　　本学期共举行升旗仪式19次。我们坚持规范的升旗仪式。升旗仪式，是激发学生爱国情感，培养少先队员竞争意识，增强其荣誉感的时期，每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下，在雄壮的国歌声中聆听着国旗下讲话，每一次的国旗下讲话，我们都要求每位行政精心准备，确立教育主题，每一次都能给全校师生带来一道丰盛的精神早餐。

　　通过队员们生动活泼的讲话，同学们懂得了知识就是力量；我们从小学会创造；相信自己“我能行”；知道了劳动最光荣；时间重如金等，这些内容不仅深深地激励了学生，同时，也让他们通过“升旗仪式”这一窗口开阔了视野，了解了社会与历史，从小树立崇高的理想，为振兴祖国发奋学习。同时锻炼了能力。升旗仪式是一项严肃的活动，将其适当地与主题大队活动巧妙结合，将会起到事半功倍的教育作用。

　　二、踏实抓好少先队常规工作，促使自身建设上新台阶。

　　1、定期召开大队委和学校值日生会议，让他们在各方面都起到带头作用，坚持在队员中贯彻执行《中小学生守则》和《小学生日常行为规范》，及时纠正学生中的不良风气，激发学生的五爱热情。本学

　　期，校值日生共计开会三次，通过集中开会，反馈学校各方面的情况，总结问题，提出改进。

　　2、根据各节庆日和中队特色来开展少先队主题活动。各中队根据节庆或者有意义的主题来布置、落实、开展主题班会。

　　3、加强少先队宣传建设，继续办好学校红领巾电视台，完善各个栏目，发动全校各班学生投稿，极大地推动了学生的写稿积极性，每周的红领巾电视台都能坚持力求规范有序，定时定点播出，责任落实到班级，内容丰富，形式多样，语音优美，充分发挥了学生主体作用。

　　4、加强中队辅导员的理论研究和信息交流，定期召开班主任会，交流工作中的心得体会，并统一思想，明确阶段工作重点，做到有的放矢。

　　5、优秀队报的评比队报评比是培养创新精神，创造能力以及动手操作能力的具体体现。本学期，我们多次开展了优秀黑板报的评比活动。通过队员积极主动的参与，引导他们用自己的思想、眼光和行动来理解并实践我校素质教育的内容，促进他们的全面发展。

　　三、认真落实日常管理工作，扎实少先队工作的基础。

　　日常管理是学校德育工作最基本的组成部分，也是安定学生学习生活环境，使学生养成良好的行为习惯的保障，也是组织和开展少先队活动的必要前提。

　　日常管理工作包括学生良好的生活习惯，学习习惯、文明行为习惯的养成。少先队大队部每天都对学生的考勤、日常纪律、仪容仪表、班级卫生每天的早读和两操等一系列学生日常管理工作，进行“落实、检查、通报”。每天的检查结果累计作为班级考核的一项依据，进一步加强学生集体荣誉感，班级凝聚力，并大力加强学生文明礼仪习惯教育，集体问候等文明习惯的检查，树立了学生的良好的文明礼仪习惯。在教育局“规范管理校校行”活动中，我校受到了督导室领导和专家的高度肯定。

　　四、创建特色，促进班风学风显品位。

　　特色是学校发展的必备条件。为提高少先队员的综合素质，推动学校班级工作的整体发展。我们发起“特色班级”的创建活动，采取

　　自主申报的方式，根据学生实际，发挥学生主体作用，突出班级个性。各班确定主题，制定目标和措施，灵活争创。同时根据方案进行特色班级文化布置，在教室内外设立了特色展示园地，使特色班级的形象更加深入人心。通过特色班级的引导和创建，我们的班级文化渐渐形成，全校也形成了积极向上的舆论导向，建立了合作、竞争、和谐、友爱的同伴关系，形成健康向上的班风学风。

　　五、在养成教育中培养良好行为习惯。

　　学校少先队大队部结合养成教育要求，通过丰富多彩的各类活动以及板报、班队会、演讲、国旗下讲话、红领巾广播、红领巾电视台等形式，深入开展文明行为习惯养成教育、民族精神教育、理想信念教育、公民道德教育、法律纪律教育等。通过建立劳动实践基地，帮助学生树立正确的劳动观，养成劳动习惯。学校特别重视德育基地和德育环境建设，建立了扬中大桥、双新农场、治安观光区等10多个校外德育基地。学校还充分利用红领巾广播、国旗下才艺展示、校报等平台推出学校的优秀学生，创设良好的榜样示范氛围，鼓励更多的学生争先创优。为了培养孩子们的爱心，自20xx年3月份起，我校少先队就组织学生参加“格桑花助学活动”，两地的孩子一直保持书信往来，他们互诉学习心得，询问对方的生活方式，约定美好的未来。从最初的问候交流开始，到向西部少年儿童捐助玩具、学习用品、生活用品，再到组织学生开展校园义卖活动，筹集助学款，每一次爱心的跃动，不仅为远方的孩子送去温暖，也让参与其中的师生获益匪浅。《扬中日报》、《扬子晚报》纷纷报道了我校的活动。“送手套”爱心活动中，孩子们把自己最心爱的手套寄给远方的朋友；红领巾义卖活动中，孩子们卖力吆喝，将义卖款捐给西部的同龄人。今年的4月12日，联小被授牌成为“格桑花西部助学结对学校”，他们正用爱温暖西部孩子渴望读书的心，用爱照亮西部孩子的前程。这学期，我校辅导员朱国琴老师把自己班级定为格桑花结对班级，开展了系列活动：撰写了书信和西部小伙伴交流，甲流感肆虐的时候，孩子们又为西部伙伴送去了板蓝根。还开展了图片展……孩子们在了解中成长，在付出中成熟。

　　“良好的教育，必定是走进孩子心灵深处的教育。”这学期我们注重加强学生心理健康教育，把学生心理健康放到更重要的议事日程，全面开展心理咨询和心理辅导工作，学校有专门的心理健康咨询室，配备了兼职心理健康教育老师，定期向所有学生开放，给每个孩子发了一张联系卡，上面印着“开启心灵，快乐成长——心语热线”，还有辅导老师的联系电话，学生们则叫它“开心卡”。许多学生通过这条热线，把生活中的快乐、烦恼、困惑、精彩，与老师交流，向老师倾诉，这条热线成了师生情感的纽带，生命互动的桥梁。

　　总之，我校本学期的少先队工作做得较为扎实，较好地完成了学校交给的各种任务，通过少先队工作的开展，学生的思想素质提高了，行为更为规范了，遵守纪律的观念更强了，为学校其他工作的顺利开展打下了良好的基础。在这次现代化学校的验收中，我们受到了了专家们的好评。同时，本学期的少先队工作仍存在一些不足。比如：一些学生还是不能养成爱护公共卫生的习惯，破坏校园卫生的情况时有发生。因此，下个学期，我们要更重视少先队工作，发扬优点，弥补不足，认真向别校学习经验，以便让我校的少先队工作更上一层楼，更好地为学校的教学工作服务，培养出德、智、体、美、劳等全面发展的社会主义建设者和接班人。

篇二：少先队标识排查情况自查方案

　　少先队队章执行及少先队标志使用自查报告（5篇）

　　第一篇：少先队队章执行及少先队标志使用自查报告

　　少先队队章执行及少先队标志使用自查报告

　　少先队是少年儿童自己的组织，少先队强调尊重少年儿童独立人格，倡导人人平等，竭诚服务少年儿童的健康成长。“全童入队”、“少先队小干部轮换”等制度安排反映了少先队的这些基本理念，符合孩子的愿望。少先队作为全国性少年儿童群众组织，在重要标志上有统一规范。《中国少年先锋队队章》第六条规定：“中国少年先锋队的标志：红领巾。它代表红旗的一角，是革命先烈的鲜血染成。每个队员都应该佩戴它和爱护它，为它增添新的荣誉。

　　我校严格按照少先队组织的要求，组织全体学生积极参加少先队，严格按照少先队队章执行，对于与少先队组织要求相差较远的学生，我们积极想办法教育并指导学生向少先队组织靠拢，让他们顺利参加少先队，并按少先队组织要求宣誓，发放红领巾，按时按要求检查佩戴情况。集会、活动佩戴红领巾，效果很好。

　　针对我校的少先队工作，特把本校少先队具体工作情况汇报如下：

　　一、加强少先队建设。组织学生认真学习《学生日常行为规范》、《班级制度》，督促学生形成良好的行为习惯。

　　二、把少先队员思想道德教育作为少先队的首要任务，积极探索构建与社会主义公民道德教育体系相衔接、符合少先队员身心发展特点的思想道德教育。要按照德育总体目标和少先队员成长规律，由浅入深、循序渐进地从行为习惯入手，重点进行社会公德教育，进行爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义教育。坚持用共产主义

　　的崇高理想引导少先队员，用党的光辉历史鼓舞少先队员，用社会主义民主和法制精神教育少先队员。

　　三、用小学日常行为规范和少先队队章约束少先队员，培育他们诚实、勇敢、活泼、团结的优良作风，树立起遵章守纪、知法守法的自觉意识，学会用法律武器维护自己的合法权益。

　　四、加强少先队理论的研究，以促进少先队水平的整体提高，努

　　力使少先队工作制度化、规范化。实办好周一升旗仪式下的“国旗下讲话”、“黑板报工作”、班会，充分发挥它们的育人工作。

　　五、设立更多类型的小干部服务岗位，实行民主选举和队干部轮换相结合的少先队小干部任职制度，并加强对他们的思想教育、技能培训。

　　西张村镇中2011年10月

　　第二篇：少先队知识—少先队队章

　　少先队队章

　　（中国少年先锋队第三次全国代表大会1995年6月4日通过）

　　一、我们的队名：中国少年先锋队。

　　二、我们队的创立者和领导者：中国共产党。党委托中国共产主义青年团直接领导我们队。

　　三、我们队的性质：是中国少年儿童的群众组织，是少年儿童学习共产主义的学校，是建设社会主义和共产主义的预备队。

　　四、我们队的目的：团结教育少年儿童，听党的话，爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱护公共财物，努力学习，锻炼身体，参与实践，培养能力，立志为建设有中国特色的社会主义现代化强国贡献力量、努力成长为社会主义现代化建设需要的合格人才、做共产主义事业的接班人。维护少年儿童的正当权益。

　　五、我们的队旗、队徽：五角星加火炬的红旗是我们的队旗。五角星代表中国共产党的领导，火炬象征光明，红旗象征革命胜利。五角星加火炬和写有“中国少先队”的红色绶带组成我们的队徽。

　　六、我们的标志：红领巾。它代表红旗的一角，是革命先烈的鲜血染成。每个队员都应该佩带它和爱护它，为它增添新的荣誉。

　　七、我们的队礼：右手五指并拢，高举头上。它表示人民的利益高于一切。

　　八、我们的呼号：“准备着：为共产主义事业而奋斗！”回答：“时刻准备着！

　　九、我们的作风：诚实、勇敢、活泼、团结。

　　十、我们的队员：凡是7周岁到14周岁的少年儿童，愿意参加少

　　先队，愿意遵守队章，向中队委员会提出申请，经中队委员会批准，就成为队员。

　　队员入队要为人民做一件好事。要举行入队仪式。

　　队员是少先队组织的主人，在队里都有选举权和被选举权，可以对队的工作和队的活动提出意见和要求。

　　每个队员都要遵守纪律，服从队的决议，积极参加队的活动，做好队交给的工作，热心为大家服务。

　　优秀的少先队员可以由队组织推荐作为共青团的发展对象。

　　队员由一个大队转到另一个大队，要带上队员登

　　记表，到新的大队报到。

　　超过14周岁的队员应该离队。由大队举行离队仪式。

　　十一、我们的组织：大学校（或村）建立大队或中队，中队下设小队。

　　小队由5至13人组成，设正副小队长。

　　中队由两个以上的小队组成，成立中队委员会，由3至7人组成。大队由两个以上的中队组成、成立大队委员会，由7至13人组成。

　　小队长和中队、大队委员会都由队员选举产生。半年或一年选举一次。

　　大队和中队委员会可以根据工作需要，设队长、副队长、旗手和学习、劳动、文娱、体育、组织、宣传等委员。

　　十二、我们的活动：举行队会，组织参观、访问、野营、旅行、故事会，开展文化科学、娱乐游戏、军事体育等各种有意义有趣味的活动，以及参加力所能及的公益劳动和社会工作。

　　十三、我们队的奖励和处分办法：队员和队的组织在学习、劳动和活动中，表现积极、主动，做出优异成绩的，由队的组织或报共青团组织给以表扬和奖励。

　　队员犯了严重错误，经过队组织的耐心帮助，仍不改正，应给以处分。处分分警告、留队察看、停止队籍三种。警告处分在中队会上讨论通过。留队察看、停止队籍的处分要经大队委员会讨论通过。停止队籍还要报学校（或村）团组织批准。讨论队员处分的中队会要有队员本人参加，并可申诉意见。

　　受警告、留队察看处分的队员，改正了错误，分别经中队、大队委员会讨论通过，可撤销处分。停止队籍的队员改正了错误，经大队委员会讨论通过，可以恢复队籍。

　　十四、我们的辅导员：由共青团选派优秀团员或聘请思想进步、作风正派、知识丰富、热爱少年儿童的教师以及各条战线的先进人物来担任。他们是少先队员亲密的朋友和指导者，帮助中队或大队委员会进行工作，组织活动。

　　十五、全国和地方各级少先队工作委员会，是全国和地方少先队经常性工作的领导机构。由同级少先队代表大会选举产生。

　　第三篇：少先队标志的使用

　　罗里中学关于少先队设置和标志使用检查情况汇报材料

　　我校作为初中部，其主要工作是加强对共青团组织的建设和管理，但对少先队组织的建设和管理也不放松。每学期都对学生进行少先队章程的学习和思想政治教育，教育和引导他们积极加入共青团组织。我校在接到《通知》后，团支部组织初一学生认真学习了《关于进一步加强少先队基层组织设置和少先队标志使用检查的通知》，对少先队标志使用等情况进行自查。我校能认真按照队章和《关于印发〈关于中国少年先锋队队旗、队徽和红领巾、队干部标志制作和使用的若干规定〉的通知》、《关于进一步规范少先队基层组织设置和少先队标志使用的通知》以及《关于印发〈关于规范红领巾等少先队组织用品的制作、销售和使用的若干规定〉的通知》的要求，认真贯彻执行。全体队员能每天佩戴红领巾和队干标志，各中队的辅导员利用班会课组织队员们学习队知识，经常对队员们进行爱护队旗、队徽和红领巾的教育。积极召开“我为红领巾添光彩”、“红领巾在我胸前”等主题班会。

　　今后，我校将继续做好这项工作，加强对青少年儿童的思想教育，把他们培养成为一名合格的共青团员和祖国的建设者。

　　罗里中学

　　2011年10月25日

　　第四篇：少先队队章基本知识

　　少先队知识复习

　　1、胡锦涛总书记《致中国少年先锋队建队60周年的贺信》中，向全国少先队员提出了争当“四好少年”的要求，请说出具体内容。

　　争当热爱祖国、理想远大的好少年;争当勤奋学习、追求上进的好少年;争当品德优良、团结友爱的好少年;争当体魄强健、活泼开朗的好少年。

　　2、现行的《队章》共几条，对旧《队章》修订的内容主要有哪些？

　　现行的队章共十七条，对2000年颁布施行的队章主要做了以下修改：少先队的性质作了进一步阐述，修改了入队年龄，增加了队歌、入队誓词的条款，把“我们队的奖励和处分办法”修改为“我们队的奖励和批评”。

　　3、为什么要以“先锋”命名我们少先队？

　　少先队以“先锋”命名，主要是要求少先队员以先锋为榜样，继承他们的事业，准备沿着中国共产党人开辟的道路，向着共产主义勇敢前进。

　　4、少先队员要向“先锋”学习哪四个方面的精神和品质？

　　少先队以“先锋”命名，就是要少先队员学习“先锋”树立远大理想，从小立志为人民作贡献，为祖国作贡献，为人类作贡献;学习“先锋”不畏艰难的开拓精神，在学习、工作和生活中，不怕困难，勇往直前;学习“先锋”爱憎分明的品质，提高明辨是非的能力;学习“先锋”敢于创新的精神，从小培养创新意识，开展创造性活动。

　　5、少先队的创立者和领导者是谁？

　　少先队的创立者和领导者是中国共产党。党委托中国共产主义青年团直接领导我们队。

　　6、现行的《队章》是在哪一年，哪次会议上修订通过的？

　　现行的队章是2005年6月在第五次全国少代会上修订通过的。

　　7、党和国家领导人非常关心少先队员，请写出毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛勉励少年儿童的题词各一句。

　　毛泽东：“向雷锋同志学习”，邓小平：“培养有理想、有道德、有文化、有纪律的无产阶级革命事业接班人”，江泽民：“星星火炬，代代相传”，胡锦涛：“勤奋学习

　　快乐生活

　　全面发展”。

　　8、少先队的性质是什么？

　　少先队的性质：是中国少年儿童的群众组织，是少年儿童学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是建设社会主义和共产主义的预备队。

　　9、少先队的目的是什么？

　　少先队的目的：团结教育少年儿童，听党的话，爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱护公共财物，努力学习，锻炼身体，参与实践，培养能力，立志为建设中国特色社会主义现代化强国贡献力量，努力成长为社会主义现代化建设需要的合格人才，做共产主义事业的接班人。维护少年儿童的正当权益。

　　10、少先队队旗上的五角星和火炬各代表或象征着什么？

　　少先队队旗上的五角星代表中国共产党的领导，火炬象征光明。

　　11、队旗使用的严肃性表现在哪些方面？

　　队旗的使用具有严肃性。队旗一律不悬挂。少先队的各种仪式、集体外出活动以及队室布置都要使用队旗。每个少先队员都要热爱自己的队旗，在举行集会队旗出场和退场时，表情要严肃，立正并敬队礼。新队员入队时要面对队旗宣誓。

　　12、少先队的队徽是由什么组成的？

　　少先队的队徽是五角星加火炬（即星星火炬）和写有“中国少先队”的红色绶带组成的。

　　13、《我们是共产主义接班人》是什么时候开始作为少先队新队歌的？

　　1978年10月，召开了共青团第十次全国代表大会一中全会，会议决定将根据厦门何厝小学少先队员支前的动人故事所拍摄《英雄小八路》电影的主题歌《我们是共产主义接班人》，作为中国少年先锋队队歌。

　　14、请默写出队歌的全部歌词。

　　我们是共产主义接班人，继承革命先辈的光荣传统，爱祖国，爱人民，鲜艳的红领巾飘扬在前胸。不怕困难，不怕敌人，顽强学习，坚决斗争。向着胜利勇敢前进，向着胜利勇敢前进，前进，向着胜利勇敢前进，我们是共产主义接班人。

　　我们是共产主义接班人，沿着革命先辈的光荣路程，爱祖国，爱人民，少先队是我们骄傲的名称。时刻准备，建立功勋，要把敌人，消灭干净。为着理想勇敢前进，为着理想勇敢前进，前进，为着理想勇敢前进，我们是共产主义接班人。

　　15、为什么说红领巾代表红旗的一角？

　　红旗的一角——红领巾，它是何等的珍贵。党把它授给每个少先队员，是希望他们珍惜红旗所代表的共产主义事业，要求他们以实际行动珍惜红旗一角的荣誉，时刻准备为它增添光彩。

　　16、少先队员应该怎样珍爱红领巾？

　　每个少先队员都要珍爱自己的红领巾，不仅要佩戴好红领巾，而且要用实际行动保持红领巾的荣誉，并为红领巾不断增色添辉。每天上学时佩戴红领巾，睡觉前要把红领巾折好。体育活动或劳动时，要保护好红领巾。红领巾如果脏了，就要自己动手及时把它洗干净。

　　17、少先队的队礼表示的意思是什么？

　　它表示人民的利益高于一切。

　　18、少先队的呼号是什么？

　　“准备着，为共产主义事业而奋斗！”回答：“时刻准备着”。

　　19、队的呼号前一部分“准备着：为共产主义事业而奋斗！”是少先队员的奋斗目标，也是我们党对少先队员们提出的要求。那么，后一部分

　　回答：“时刻准备着！”表示什么呢？

　　“时刻准备着”表示的是少先队员的决心和行动。

　　20、少先队的作风是什么？

　　诚实、勇敢、活泼、团结。

　　21、诚实的作风，对少先队员提出了什么要求？

　　诚实，就是要求我们队员说老实话、办老实事、做老实人，不说谎、不骗人。少先队员待人做事要忠诚老实，决不能欺骗老师、同学和家长。有了成绩不夸大，有了缺点错误不掩饰隐瞒，要从小养成实事求是的作风。要对祖国、对人民忠诚老实，绝不做损害公共利益的事情。

　　22、勇敢的作风，对少先队员提出了什么要求？

　　勇敢，就是要有胆量，不怕困难、不怕挫折的精神。为了人民的利益，敢于同敌人、同不良行为、同困难做斗争。对学习、工作、生活中的遇到的困难或挫折，要努力战胜它。要勇于批评和自我批评，对自身存在的缺点和错误，要敢于承认并下决心去克服和改正。

　　23、活泼的作风，对少先队员提出了什么要求？

　　活泼，就是指活跃、生动自然。活泼不只是爱唱歌跳舞，还要思想活跃，敢想敢说，爱动脑筋，有钻研精神。遇事爱问个为什么，寻根究底，勇于探索，不唯唯诺诺，也不马马虎虎。要性格开朗，朝气蓬勃，对学习、工作和生活充满信心和力量。

　　24、团结的作风，对少先队员提出了什么要求？

　　团结，是指为了实现共同理想或完成共同的任务而结合或联合。只有同心协力，团结起来，才能产生巨大的力量。养成团结的好作风，要从小做起，尊重长辈，爱护弟妹，对同学互助友爱。谁落后，热心帮助;谁先进，虚心学习。在少先队组织里，要有友爱的民主生活，经常开展表扬、批评，促进团结，共同进步。

　　25、新队章对入队的年龄作了什么改动？为什么要这样改动？

　　现行的中国少年先锋队章程把入队的最小年龄改为6周岁，这主要是为了与我国义务教育阶段最小的入学年龄相一致。

　　26、在队龄期内，少年儿童只要提出入队的口头或书面申请，少先队组织应当做好哪些工作对他们进行教育，把他们吸收入队？

　　队员入队前要为人民做一件好事，少先队组织要对他们进行系统的队前教育并要隆重举行入队仪式。

　　27、在少先队组织里，少先队员有哪些权利？

　　队员是少先队组织的主人，享受的权利有选举权和被选举权，可以对队的工作和队的活动提出意见和要求。

　　28、在少先队组织里，少先队员有哪些义务？

　　履行的义务有遵守纪律，服从队的决议，积极参加队的活动，做好队交给的工作，热心为大家服务。

　　29、少先队员的入队誓词是什么？

　　入队誓词：我是中国少年先锋队队员。我在队旗下宣誓：我热爱中国共产党，热爱祖国，热爱人民，好好学习，好好锻炼，准备着：为共产主义事业贡献力量！

　　30、少先队有哪些基层组织？大队至少由多少个中队组成？中队至少由多少个小队组成？

　　少先队在学校和社区里建立基层组织，分大队、中队、小队。小队接受中队领导，中队接受大队领导。大队由两个以上的中队组成，中队由两个以上的小队组成。

　　31、少先队大队和中队委员会各由多少位委员组成？小队长和大、中队委员会的委员是怎么产生的？

　　大队委员会由7至13人组成。中队委员会由3至7人组成。小队长和中队、大队委员会都由队员选举产生。半年或一年选举一次。

　　32、少先队大队和中队委员会可以根据工作的需要设哪些工作岗位？

　　大队和中队委员会可以根据工作需要，设队长、副队长、旗手和学习、劳动、文娱、体育、组织、宣传等委员。

　　33、队章规定“我们的活动”有哪些？

　　队的活动主要有三大类：一是举行队会;二是组织参观、访问、野营、旅行、故事会，开展文化科学、娱乐游戏、军事体育等各种有意义有趣味的活动;三是参加力所能及的公益劳动和社会实践。

　　34、为什么把“举行队会”列为少先队的第一类活动？

　　把“举行队会”列为第一类，说明了队会在少先队活动中的重要地位。

　　35、在多项少先队活动的前面，为什么要加上“有意义有趣味”的修饰词？

　　组织各种活动的前面加上“有意义有趣味”的修饰词，强调了队的全部活动应有教育性和趣味性。

　　36、在“公益劳动和社会实践”的前面，为什么有“力所能及”的限制？

　　在“公益劳动和社会实践”的前面有“力所能及”的限制，提醒我们必须注意掌握劳动和活动的“度”，体现对少年儿童的保护。

　　37、少先队组织和活动档案建立的意义是什么？

　　少先队组织和活动档案建立的意义是：有关少先队组织和活动方方面面的材料应当注意收集、保管与使用。这些档案是蕴藏丰富潜力的“资源”，我们可以从中挖掘出组织建设和开展活动的丰富“矿藏”。

　　38、队章中，对于“我们队的奖励和批评”有哪些规定？

　　队员和队的组织做出优异成绩的，由队的组织或报共青团组织给以表扬和奖励。队员犯了错误的，队组织要进行耐心帮助、批评教育，帮助改正。

　　39、为什么要把旧队章中的“处分”改为“批评”？

　　现行的队章，把这个规定，改为“队员犯了错误的，队组织要进行耐心帮助、批评教育，帮助改正”。使其内容更加符合少年儿童的特点和成长规律，目的在于凸显少先队组织的自我教育功能，强调队的组织和全体成员要千方百计，耐心地反复帮助做了错事，犯了错误的队员，让他们和大家一道进步。

　　40、少先队辅导员由什么部门选派或聘请？选派或聘请什么样的人作为“我们的辅导员”？

　　少先队辅导员由共青团选派优秀团员或聘请思想进步、作风正派、知识丰富、热爱少年儿童的教师以及各条战线的先进人物来担任。

　　41、说一说，少先队辅导员是少先队员亲密的朋友和指导者，必须达到哪五个方面的要求？

　　五点要求：做少年儿童人生追求的引领者;做少年儿童实践体验的组织者;做少年儿童健康成长的服务者;做少年儿童合法权益的保护者;做少年儿童良好发展环境的营造者。

　　42、队章中规定“我们队的领导机构”是什么？它是怎么产生的？

　　全国和地方各级少先队工作委员会，是全国和地方少先队经常性工作的领导机构，由同级少先队代表大会选举产生。

　　43、我们福建省少先队的领导机构全名是什么？

　　我省的少先队工作的领导机构是中国少年先锋队福建省工作委员会。

　　44、少先队全国代表大会原则上每几年召开一次？

　　全国代表大会

　　原则上每五年召开一次。

　　45、红领巾尺寸的标准是什么？

　　红领巾是等腰三角形，它的底长为100厘米，腰长为60厘米。

　　46、队长标志应该佩戴在哪里？

　　佩戴标志时应注意：标志应佩戴在左臂;标志的上沿距肩头一拳;标志朝正左方

　　47、怎样正确敬队礼？

　　我们的队礼是右手五指并拢，高举头上。它表示人民的利益高于一切。敬队礼时应注意：敬礼前必须立正，目视正前方;右手五指并拢，直臂向前抬至与肩同高，掌心向左;右手开始弯曲，手腕不能有旋转或弯曲变化，大臂向右前上方抬起成敬礼动作，此时右手拇指跟关节对准身体的中线，并距离额头一拳，掌心向右约45度，向上约45度，这样既保证手的高度，又不会挡住自己的脸。礼毕时按敬礼的相反动作还原。

　　48、《中国少年先锋队队歌》充满了革命精神和教育道理。少先队员在演唱队歌时要表现出什么样的精神面貌？

　　少先队员在演唱队歌的时候要表现出少先队员特有的朝气与活力。要表现出少先队员的自信、对祖国对人民的爱;要表现出一种坚定、自信有耐心的态度;要唱出饱满的精神状态，把接班人的自豪唱出来。

　　49、呼号的动作要求是什么？

　　呼号举拳的动作要求是：右拳握实心拳，曲臂抬起至右耳侧面，拳心向前，拳眼向下，大臂水平，肘向正右方。还原时右拳垂直下落，右臂自然下垂。

　　50、大、中、小队旗的规格各是多少？

　　大队旗的规格是底长：120，高：90厘米，旗杆高度为2米3;中队旗的规格是底长：80厘米，高：60厘米，旗杆高度为2米;小队旗是直角三角形，底长：59厘米，高：28厘米，旗杆高度为1米8。

　　51、队会的一般程序有哪几部分？

　　队会的基本程序分为预备部分和正式部分。队会的预备部分包括整理队伍和报告人数。队会的正式部分包括仪式和活动内容(①宣布队

　　会开始②出旗

　　③唱队歌④队长讲话⑤进行活动⑥辅导员讲话⑦呼号⑧退旗⑨宣布队会结束)。

　　52、请熟记《中国少年先锋队的光荣历史》介绍的新中国诞生以前各个革命时期，党建立的少年儿童革命组织的名称。

　　新中国诞生以前各个革命时期，党建立的少年儿童革命组织的名称是：

　　第一次国内革命战争时期的劳动童子团;土地革命时期的共产儿童团;抗日战争时期的抗日儿童团;解放战争时期的儿童团和少先队。

　　53、请熟读《中国少年先锋队的光荣历史》介绍的新中国成立以后，少先队有影响的18项主要传统活动的材料。

　　《中国少年先锋队的光荣历史》介绍的新中国成立以后，少先队有影响的18项主要传统活动是：

　　（1）建国初期的活动;（2）“小五年计划”活动;（3）“种植、除四害、讲普通话”三项活动;（4）“学习刘文学，做毛主席的好孩子”活动;（5）“向雷锋叔叔学习”活动;（6）“我们爱科学”活动;（7）“人人争戴新风尚小红花”活动;（8）“红领巾读书读报奖章”活动;（9）全国少先队“创造杯竞赛”活动;（10）“学赖宁、学十佳，争做优秀少先队员”活动;（11）“雏鹰争章”活动;（12）“手拉手”互助活动;（13）体验教育;（14）“民族精神代代传”活动;（15）“少年军校”活动;（16）“中国少年儿童平安行动”;（17）“中华少年小甲A足球”活动;（18）“少年科学院”活动。

　　中国少年先锋队章程

　　中国少年先锋队61.gqt.org.cn2007年07月12日

　　来源：

　　中国青年报

　　（中国少年先锋队第五次全国代表大会2005年6月3日通过）

　　一、我们的队名：中国少年先锋队。

　　二、我们队的创立者和领导者：中国共产党。

　　党委托中国共产主义青年团直接领导我们队。

　　三、我们队的性质：是中国少年儿童的群众组织，是少年儿童学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是建设社会主义和共产主义

　　的预备队。

　　四、我们队的目的：团结教育少年儿童，听党的话，爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱护公共财物，努力学习，锻炼身体，参与实践，培养能力，立志为建设中国特色社会主义现代化强国贡献力量，努力成长为社会主义现代化建设需要的合格人才，做共产主义事业的接班人。

　　维护少年儿童的正当权益。

　　五、我们的队旗、队徽：五角星加火炬的红旗是我们的队旗。五角星代表中国共产党的领导，火炬象征光明，红旗象征革命胜利。

　　五角星加火炬和写有"中国少先队"的红色绶带组成我们的队徽。

　　六、我们的队歌：《我们是共产主义接班人》。

　　七、我们的标志：红领巾。它代表红旗的一角，是革命先烈的鲜血染成。每个队员都应该佩戴它和爱护它，为它增添新的荣誉。

　　八、我们的队礼：右手五指并拢，高举头上。它表示人民的利益高于一切。

　　九、我们的呼号："准备着：为共产主义事业而奋斗！"回答："时刻准备着！"十、我们的作风：诚实、勇敢、活泼、团结。

　　十一、我们的队员：凡是6周岁到14周岁的少年儿童，愿意参加少先队，愿意遵守队章，向所在学校少先队组织提出申请，经批准，就成为队员。

　　队员入队前要为人民做一件好事。要举行入队仪式。

　　队员是少先队组织的主人，在队里都有选举权和被选举权，可以对队的工作和队的活动提出意见和要求。

　　每个队员都要遵守纪律，服从队的决议，积极参加队的活动，做好队交给的工作，热心为大家服务。

　　优秀的少先队员可以由队组织推荐作为共青团的发展对象。

　　队员由一个大队转到另一个大队，要带上队员登记表，到新的大队报到。

　　超过14周岁的队员应该离队。由大队举行离队仪式。

　　十二、我们的入队誓词：我是中国少年先锋队队员。我在队旗下宣誓：我热爱中国共产党，热爱祖国，热爱人民，好好学习，好好锻炼，准备着：为共产主义事业贡献力量！

　　十三、我们的组织：在学校、社区建立大队或中队，中队下设小队。

　　小队由5至13人组成，设正副小队长。

　　中队由两个以上的小队组成，成立中队委员会，由3至7人组成。

　　大队由两个以上的中队组成，成立大队委员会，由7至13人组成。

　　小队长和中队、大队委员会都由队员选举产生。半年或一年选举一次。

　　大队和中队委员会可以根据工作需要，设队长、副队长、旗手和学习、劳动、文娱、体育、组织、宣传等委员。

　　十四、我们的活动：举行队会，组织参观、访问、野营、旅行、故事会，开展文化科学、娱乐游戏、军事体育等各种有意义有趣味的活动，以及参加力所能及的公益劳动和社会实践。

　　十五、我们队的奖励和批评：队员和队的组织做出优异成绩的，由队的组织或报共青团组织给以表扬和奖励。队员犯了错误的，队组织要进行耐心帮助、批评教育，帮助改正。

　　十六、我们的辅导员：由共青团选派优秀团员或聘请思想进步、作风正派、知识丰富、热爱少年儿童的教师以及各条战线的先进人物来担任。他们是少先队员亲密的朋友和指导者，帮助中队或大队委员会进行工作，组织活动。

　　十七、我们队的领导机构：全国和地方各级少先队工作委员会，是全国和地方少先队经常性工作的领导机构，由同级少先队代表大会选举产生。全国代表大会原则上每五年召开一次。

篇三：少先队标识排查情况自查方案

　　小学少先队标志礼仪自查报告

　　为规范少先队组织文化建设，加强对少先队员的组织教育，增强少先队员光荣感，根据《中国少年先锋队章程》和共青团中央、全国少工委有关规定，结合基层少先队工作实践，全国少工委研究制定了《中国少年先锋队标志礼仪基本规范》。

　　少先队标志礼仪是少先队基础工作，也是少年儿童直接感受组织，增强组织光荣感、归属感的重要载体。我校少先大队和各中队贯彻落实青年大学习2020年武清区少先队工作者暨中小学骨干少先队培训精神，围绕规范使用少先队标示，用好少先队礼仪开展自查。特别检查红领巾、队旗、队徽、小干部标志、宣誓词、呼号等使用情况，对不规范现象进行纠正，对其他问题及时上报。

　　比一比谁的红领巾戴的好

　　同时，我校少先大队和各中队进行组织标志教育，开展相关主题活动，鼓励通过比一比谁的红领巾戴的好谁的红领巾干净整齐谁的队礼敬的标准等形式，增强队员组织情感。

　　比一比谁的队礼敬的标准

　　各中队辅导员和少先队员利用视频资料，简明、清晰地讲解了少先队标志的相关知识和使用规范，少先队标志包括队旗、红领巾和队徽，少先队员们在佩戴和使用少先队标志的时候都要遵守相关的规定。队员们对少先队标志礼仪基本规范有了更深刻的认识，表示要牢记少先队标志的意义和使用规范，严格遵守少先队礼仪基本规范，争当新时代好队员。

篇四：少先队标识排查情况自查方案

　　少先队标志礼仪是少先队基础工作，也是少年儿童直接感受组织，增强组织光荣感、归属感的重要载体。我校少先大队和各中队贯彻落实“青年大学习”22年武清区少先队工作者暨中小学骨干少先队培训精神，围绕规范使用少先队标示，用好少先队礼仪开展自查。特别检查红领巾、队旗、队徽、小干部标志、宣誓词、呼号等使用情况，对不规范现象进行纠正，对其他问题及时上报。

　　比一比“谁的红领巾戴的好”

　　同时，我校少先大队和各中队进行组织标志教育，开展相关主题活动，鼓励通过比一比“谁的红领巾戴的好”“谁的红领巾干净整齐”“谁的队礼敬的标准”等形式，增强队员组织情感。

　　比一比“谁的队礼敬的标准”

篇五：少先队标识排查情况自查方案

　　少先队自查报告

　　第1篇：少先队自查报告

　　小学少先队工作自查报告

　　结合少先队“争当好少年”的主题，近三年开展了丰富多彩的活动，让学生学会学习，学会生活，争当勤奋学习，积极向上，体魄强健的好少年。充分发挥少先队组织在推进素质教育中的独特作用，引导队员以主人翁的精神全面准备，为红绿领巾添光彩，不断促进少年儿童快乐自主发展，使队员成为全面发展的好少年。学校设立德育处主任和德育处副主任辅导员各一名，直接参与、领导少先队工作，现自查汇报如下：

　　一、组织建设：

　　大队部的日常工作极其繁琐，学期伊始就制定好工作计划，统筹安排好各项日常的工作，使得大队部工作规范而且井然有序地开展开来。大队干部是从四到六年级中选拔出来的，有责任心，工作细心，能够严于律己的优秀少先队员来担当，包括大队长一名，一共有十二人，每天两人一组对学校学生的日常活动进行跟踪检查并认真填好《日常管理量化表》。

　　学校重视校园文化建设，在校园的廊道、宣传栏等处，张贴了校训、校风、教风、学风、学校工作亮点等有关内容。每层楼的走廊上、教室里悬挂着名人头像、美术作品彰显着民族文化的精髓，较好地营造了生动活泼、健康文明、催人奋进的氛围。开学初对辅导员们提出布置教室的要求，通过中队角、图书角、学习园地黑板报等板块，以此来培养学生爱美、鉴赏美的良好习惯。

　　学校拥有队室一间、鼓号队、广播台作为少先队阵地。每周周一学校都举行由大队长负责主持的升旗仪式。学校广播室每天都开放，有专门的学生播音员播报前一天的日常情况，对好人好事进行表扬，对不好的事进行曝光，激发学生不断进取。

　　二、辅导员队伍

　　我校少先队辅导员由1名大队辅导员，12个中队辅导员组成，2011年我校的少先队辅导员，还获得了市“优秀少先队辅导员”的称号。我校的中队辅导员由班主任兼任，大队辅导员是由学校推荐并通过上级有关部门考察批准的优秀教师担任。在学校校德育工作会和行政会中代表少年儿童参与学校决策。

　　新老辅导员之间互相学习，取长补短，根据学校少先队工作的实际情况，通过学习相关文件和报刊、杂志等优秀的经验，不断提高辅导员的管理水平。不定时请郑琦老师到学校给辅导员上课，使我校从辅导员到少先队员都得到提高，促使了我校少先队活动更加规范，少先队组织更具凝聚力。

　　同时，学校也积极为辅导员创设外出学习培训的机会????例

　　三、活动开展情况

　　我校大队部继续发挥少先队活动育人、实践育人的优势，积极地创造体验活动的载体，利用各种重要节日、纪念日以及上级精神，开展了一系列的主题活动，促进了队员的全面发展。保证少先队大队活动每学期不少于2次中队活动及小队活动分别每周不少于1次。为了保证少先队活动正常有序的开展，学校将少先队经费纳入学校财政预算中，并将出入账单记录在册。

　　（一）专题教育课时

　　学校每周都有相对固定的时间相当于两课时多的少先队活动时间，我们积极利用班队会以及每天晨间10分钟，发挥少先队德育工作的阵地，向全体少年儿童讲解少先队知识并宣传道德行为规范、文明礼仪习惯、自主、自理、自立、安全等主题教育。

　　（二）特色少先队活动

　　三月时，开展环保系列活动，例如“我是小小环卫工”，刊出“环保主题”板报，组织植树活动。注重践行，让同学们的环保意识得到提升，让他们的创造力得到更大的发挥，取得了实效。

　　四月时，组织学生参加清明扫墓，祭奠革命烈士，瞻仰、学习革命先烈无私奉献，不怕牺牲，奋发向上的精神，另外开展了“处处文明风”文明礼仪系列活动，在“文明礼貌月”中，各班级学生都严格要求自己，遵守规范，争做文明学生。

　　五月份，开展安全教育系列活动，例如：收看安全教育片、安全演练等，让学生树立安全意识，增强自我防护意识，培养学生的自我防护能力，安全大于天，警钟长鸣。

　　六月份，开展的主要活动有：全校书、画、手工制作比赛；今年开展了“庆六一‘红领巾相约中国梦’”给我们的学生提供一个展现自我才能的梦想舞台，让他们金色的童年永不褪色，激情飞扬。同时也活跃了我校学生的精神文化生活，提高了我校学生的文化品位，丰富并拓展文化校园的真正内涵。

　　九月份，开展“我爱我师”活动，以中队活动形式开展，营造了和谐的育人气氛。

　　十月份，以“国庆节”为契机，开展丰富多彩的以“爱国情怀”为主题的活动。培养了学生的爱国主义情感，增强了学生的民族意识，激发了学生的爱国热情，鼓励学生为振兴中华而努力学习。

　　十一月份，以“感恩”为主题，在去年开展了“感恩——少先队员在行动”主题大队会，节目丰富多彩，通过活动不仅让学生体会到社会、学校、老师、父母、同学、自然等等对他们的关爱。激发和增强了学生“报答学校、感恩社会、报效祖国”的深刻情感，积极用行动去感恩身边的同学。

　　另外，每隔两个星期，开展“假日家园”活动，由大队辅导员带队，让留守儿童到郑琦乡村少年宫过周末，活动多彩多样，培养了学生独立自主的能力。去年郑琦老师率领的少先队志愿辅导员小组调研时，提出了要加强学校鼓号队队伍的建设与训练的意见和建议，通过老师和学生们的努力，现在鼓号队队伍庞大，通过训练，已经成为了一支合格的鼓号队，不仅为学校的各种活动增色添彩，而且给学校带来了更多的生气。

　　相信在我们的努力下，少先队的活动会越来越多，越来越丰富多彩。

　　第2篇：少先队自查报告

　　二、少先队主要工作要点：

　　（一）少先队工作受到学校领导的支持和肯定。学校按照胡锦涛

　　同志提出的“勤奋学习、快乐生活、全面发展”的要求，认真学习解读和领会中央八部委《关于进一步加强少先队工作的意见》的精神，自觉贯彻落实《少先队辅导员工作纲领》，把学校少先队工作纳入学校工作的重要部分，学校领导十分重视少先队工作，定期研究少先队工作并纳入学校工作总体安排。辅导员政治地位比较高，能参加行政会议并在行政会议上积极发表意见和建议。学校从自身实际出发，坚持把学校自上而下的教育与少先队自下而上的教育、辅导员精心辅导与少先队员自主自动精神相结合，认真确定教育目标，选择教育主题，寻找教育的切入口，做到了立意高，具有思想性；形式新，具有时代性；内容实，具有可行性。

　　（二）完善各项制度，建设有活力的辅导员队伍。1．为打造一支勤于思考、乐于奉献、团结协作、勇于开拓的辅导员团队，学校注重少先队辅导员选拔、聘任、培训、管理。大、中队辅导员的年龄均在30岁左右。为调动辅导员队伍工作的积极性，在绩效工资实施以后，本学期重新修订了《班主任考核制度》，《文明班级考核制度》，并提交教代会通过，做到有章可循，有法可依，明确工作目标和方向。2．针对少先队工作中的成功点、不足点、困惑点，积极开展专题讨论，鼓励辅导员外树形象、内强素质，引导他们认识、领悟少先队工作的精髓。同时，结合本校开展特色的活动组织辅导员制定个人发展规划、撰写辅导案例、自编培训教材，通过例会或邀请名师进校园开展少先队专题培训、选派部分辅导员参加市组织的各种培训班。

　　（三）注重少先队组织建设，发挥少先队干部的作用。1．关注少先队骨干培养。在校内对少先队干部采取集中培训和分散培训，引导队干部做好“火车头、小黄牛、领头雁”，做好大队学生干部和各级管理队伍干部的选拔和培训工作，每周举行一次大队委碰头会，总结一周工作。完善和强调队伍职能，增强少先队干部在学校、班级工作中的作用。抓好大、中队队角建设，充分利用红领巾广播站、班级黑板报、少先队宣传栏等开展一系列活动，充分体现少先队小干部的带头作用，增强队员们的才干。33．规范组织仪式，增强先队员的责任感、道德感和荣誉感。充分利用每年一次的新生入队仪式，开展组织

　　教育。学校推行“值日大队长”、“值勤中队”、“文明岗”、“红领巾巡查团”等值勤制度，坚持开展值勤工作。4．大队委员会分工明确，职能部制度规范、健全，自动运转。各校在每年的少代会上以民主的方式进行新一届大队委员会的改选，大队委员会各部门，各委员分工明确，职责清晰，队员比例合理。5．积极开展手拉手结友谊活动。少先队先后与仙降下林小学，仙降第三小学开展手拉手活动，并且在中队之间开展手拉手活动，联络学生感情。除此之外，少先队还积极开展手拉手自愿者活动，帮助学习有困难的少年儿童手拉手、一帮一结对活动，动员“手拉手”美化课桌行动，充分增强队员们的集体凝聚力和爱心。

　　（四）少先队阵地建设与管理有起色学校在少先队阵地建设上都给予一定的经费投入，队室建设比较规范、布局较合理，队报、队刊订阅齐全。学校注意引导队员开辟中队队角，设计队报、光荣册、中队日记，少先队的广播站随时传递队员们的心声。红领巾广播站组织完善、形式丰富，贴近生活，深受队员们的欢迎和喜爱。

　　（五）实践体验，雏鹰争章等特色活动有实效1．创建各类兴趣小组，尽情活动与创造。学校共创有漫画创作、课堂小器乐、篮球、篆刻、书法、音乐欣赏等多个兴趣小学，极大的丰富了队员们的文化生活。2．争章体验，激励雏鹰自主飞翔。根据学校特点设计校本特色章系列，制定校本章争章手册，自订中队争章计划、自己设计图标、成立中队考章小组，在队员中间全面开展争章活动，将争章活动的全过程集中体现在《争章手册》、争章园地、《学生成长册》上，让队员“争奖章，学技能，勇挑战，求快乐”。3．结合本校实际与特点，突出少先队组织的功能与作用，积极开展主题教育。大队部先后开展环保教育、安全教育，学生行为习惯教育等主题教育，促进了队员对少先队的教育功能的认可，同时也使少先队发挥着积极的教育作用，深入队员心中。

　　三、少先队工作中存在的主要问题与不足：

　　4（一）少先队的地位与作用有待进一步提高和加强部分中队辅导

　　员少先队工作的意识不强，在实际工作中形成了一些“把少先队

　　工作等同于学校德育工作”等的模糊认识。部分学校计划、指导、检查、评估等环节中存有不同程度的缺失，未能在规划中体现少先队工作的建设，在计划与总结中有关少先队工作的目标、要求与考评缺乏明确的说明。

　　（二）组织与队伍建设缺乏整体性、发展性的考虑和安排学校在少先队各级干部的建设中，不敢放手、包办代替的现象仍然存在，队干部的主体作用发挥不够，自主、自动意识与能力的培养上力度不够，队长学校的建设力度不够。部分少先队辅导员的理论水平与工作能力不高，大队辅导员的工作量超过规定的周课时数，校内辅导员的选拔、聘任、管理有待进一步完善。

　　（三）制度建设仍有欠缺，工作网络不够清晰学校大队委员会、中队委员会例会制度、工作活动制度中的内容调整滞后，有些制度的内容出现重复，工作要求不太明确。学校少先队工作小组没有相应的工作条例，工作网络、监督机制与渠道有待梳理。在小队集体建设中，小队的组队形式仍有以座位来组建的现象；学校的队室面积太小，设备数量有限、且陈旧的设备较多。

　　（四）少先队活动与教育教学活动缺乏有机的融合在活动中，队员的自主性、自动性不明显；在计划或方案的设计、过程的有效监控、及时的总结反馈等环节上衔接不够，资料的积累不足、整理较少；奖章课程化意识还较薄弱，争章活动教学融合不够，争章活动和少先队其他活动的课程化建设尚须不断加强，队员综合素质评价体系的工作有待进一步落实。

　　四、今后少先队工作努力方向：

　　1、学校应明确少先队辅导员工作的基本要求，加强对中队辅导员的培训，提高他们的理论水平与实践能力。引导大队辅导员积极参加市区有关会议、培训，加强与中队辅导员的沟通，有效地开展工作。充分调动家长和社会各界人士的积极性。

　　2、少先队阵地是少先队组织实施教育的重要场所，也是一种比较稳定的、经常性的少先队组织教育形式，它能使队员随时听到少先队组织的声音，看到组织的行动，感受组织的要求。因此，建议学校把

　　少先队基础建设作为学校整体发展5规划的一部分，建设好少先队队室、鼓号队、网站等，引导、帮助少先队员经营好、建设好自己的“小事业、小基地”，发挥少先队阵地的作用。

　　3、在少先队集体的建设中，要处理好群育与个人兴趣发展的关系，培养队员的集体精神，发扬“以群治独”的少先队教育功能。进一步完善以小队为单位的活动交流机制，落实小队优化组建工作，提高小队活动的活跃率，让每一个队员、干部更好地体现“自动、自主”的工作意识，增强少先队组织的活力和凝聚力。

　　第3篇：少先队自查报告

　　小学少先队自查报告

　　为了使学生从小养成良好的品行操守，切实加强他们的思想道德建设，从小树立民族自尊心和自豪感。我校少先队工作紧紧围绕县少工委工作重点和学校总体工作计划进行少先队各项工作，现将本校少先队工作自查报告如下：

　　1、计划扎实、工作规范。少先队工作及日常事务很繁琐，因此，开学之前，少先队就根据少工委和学校工作酝酿活动重点。学期一开始就制定好工作计划，统筹安排好各项日常的规范工作，使得少先队工作规范、有序地开展起来。

　　2、通过校园的布置，营造氛围。学校重视校园绿化、美化、净化的建设，在校园宣传栏内张贴了校训、校风、教风、学风、《中、小学生日常行为规范》等有关内容。每层楼面走廊上、教室里悬挂的格言警句，较好地营造了生动活泼、健康文明、催人奋进的育人氛围。

　　3、每周升旗仪式由少先队负责主持，一直以来都开展得有声有色。

　　4、少先队建设、人人快乐。加强少先队辅导员的培训、指导，切实开展好每周一次的班队活动，积极创建快乐少先队；辅导员实行民主管理，少先队干部发挥作用，在正确的引导下让队员的合理想法和建议被采纳，而不是所有的事情让辅导员决定。

　　5、认真选拔、充实队伍。

　　(1)认真选拔“小干部”。我们对辅导员提出建议，选择队干部一定要民主、公平，不能随意搞“一刀切”。每一位少先队干部不是都

　　要极其出众、毫无瑕疵，但要有服务意识和能力。

　　（2）加强辅导员的队伍建设。我校坚持做好辅导员的配备、选拔、培训工作，为辅导员的学习、工作、创造良好的环境和条件。定期召开辅导员会议，集体学习《辅导员》、《少先队活动》等杂志，通过学习经验、研讨工作、听讲座、参加培训等形式切实提高辅导员的少先队工作水平。

　　6、抓好日常，养成习惯。全面落实值日条列，对队员每天（红

　　领巾、校牌配戴、纪律、清洁卫生、行为规范、课间操、眼保健操等）方面进行检查管理。通过中队值周制度和一日常规检查制度的深入实施，把对队员的常规教育和管理落到实处，做到每日汇总、及时公布；每周利用晨会进行一周行规总结，月底评出每个月的文明班。

　　7、评选优秀、争优创先。在每学期末开展学校的优秀队员、文明学生的评比活动，让队员们对自己有更高的前进目标。

　　8、开展各式活动，丰富活跃校园生活。我校少先队继续发挥少先队活动育人、实践育人的优势，积极地创造体验活动的载体，利用各种重要节日、纪念日以及上级精神，开展了一系列的主题活动，促进了队员的全面发展。

　　（1）、三月初开展“学雷锋”主题教育系列活动。

　　（2）、四月开展“缅怀先烈、学习先烈”的清明节活动。

　　（3）、五月"爱心月"开展献爱心活动。我校队员为边远地区的贫困儿童捐物捐献爱心。

　　（4）、六月开展“快乐庆六一”文艺活动。

　　（5）、九月尊师重教月，对学生进行尊师重教的教育，掀起尊师重教之风。

　　（6）、十月爱国主义教育月及安全教育月。

　　（7）、十一月快乐成长月。引导队员开展“我的期中报告”主题活动，让队员认真总结半学期里自己各方面的表现，学会客观的评价自己，看待别人，针对自己的不足，队员之间相互支招。

　　9、存在的不足及困惑：

　　（1）、怎样培养少先队员的创新意识、科技意识和爱家乡的意识。

　　（2）、辅导员队伍建设任重道远，我们在总结过去的得失之后，也有自己的新思考，队伍的凝聚力还有待加强，工作机制还要继续完善，怎样调动辅导员的工作积极性。怎样加强辅导员的集体学习，使大家乐于、敢于参与少先队的各项工作。

　　小学少先队大队部

　　2012年9月

　　第4篇：少先队自查报告

　　二、少先队主要工作要点：

　　（一）少先队工作受到学校领导的支持和肯定。

　　学校按照胡锦涛同志提出的“勤奋学习、快乐生活、全面发展”的要求，认真学习解读和领会中央八部委《关于进一步加强少先队工作的意见》的精神，自觉贯彻落实《少先队辅导员工作纲领》，把学校少先队工作纳入学校工作的重要部分，学校领导十分重视少先队工作，定期研究少先队工作并纳入学校工作总体安排。辅导员政治地位比较高，能参加行政会议并在行政会议上积极发表意见和建议。学校从自身实际出发，坚持把学校自上而下的教育与少先队自下而上的教育、辅导员精心辅导与少先队员自主自动精神相结合，认真确定教育目标，选择教育主题，寻找教育的切入口，做到了立意高，具有思想性；形式新，具有时代性；内容实，具有可行性。

　　（二）完善各项制度，建设有活力的辅导员队伍。

　　1．为打造一支勤于思考、乐于奉献、团结协作、勇于开拓的辅导员团队，学校注重少先队辅导员选拔、聘任、培训、管理。大、中队辅导员的年龄均在30岁左右。为调动辅导员队伍工作的积极性，在绩效工资实施以后，本学期重新修订了《班主任考核制度》，《文明班级考核制度》，并提交教代会通过，做到有章可循，有法可依，明确工作目标和方向。

　　2．针对少先队工作中的成功点、不足点、困惑点，积极开展专题讨论，鼓励辅导员外树形象、内强素质，引导他们认识、领悟少先队工作的精髓。同时，结合本校开展特色的活动组织辅导员制定个人发展规划、撰写辅导案例、自编培训教材，通过例会或邀请名师进校园

　　开展少先队专题培训、选派部分辅导员参加市组织的各种培训班。

　　（三）注重少先队组织建设，发挥少先队干部的作用。

　　1．关注少先队骨干培养。在校内对少先队干部采取集中培训和分散培训，引导队干部做好“火车头、小黄牛、领头雁”，做好大队学生干部和各级管理队伍干部的选拔和培训工作，每周举行一次大队委碰头会，总结一周工作。完善和强调队伍职能，增强少先队干部在学校、班级工作中的作用。抓好大、中队队角建设，充分利用红领巾广播站、班级黑板报、少先队宣传栏等开展一系列活动，充分体现少先队小干部的带头作用，增强队员们的才干。

　　3．规范组织仪式，增强先队员的责任感、道德感和荣誉感。充分利用每年一次的新生入队仪式，开展组织教育。学校推行“值日大队长”、“值勤中队”、“文明岗”、“红领巾巡查团”等值勤制度，坚持开展值勤工作。

　　4．大队委员会分工明确，职能部制度规范、健全，自动运转。各校在每年的少代会上以民主的方式进行新一届大队委员会的改选，大队委员会各部门，各委员分工明确，职责清晰，队员比例合理。

　　5．积极开展手拉手结友谊活动。少先队先后与仙降下林小学，仙降第三小学开展手拉手活动，并且在中队之间开展手拉手活动，联络学生感情。除此之外，少先队还积极开展手拉手自愿者活动，帮助学习有困难的少年儿童手拉手、一帮一结对活动，动员“手拉手”美化课桌行动，充分增强队员们的集体凝聚力和爱心。

　　（四）少先队阵地建设与管理有起色

　　学校在少先队阵地建设上都给予一定的经费投入，队室建设比较规范、布局较合理，队报、队刊订阅齐全。学校注意引导队员开辟中队队角，设计队报、光荣册、中队日记，少先队的广播站随时传递队员们的心声。红领巾广播站组织完善、形式丰富，贴近生活，深受队员们的欢迎和喜爱。

　　（五）实践体验，雏鹰争章等特色活动有实效

　　1．创建各类兴趣小组，尽情活动与创造。学校共创有漫画创作、课堂小器乐、篮球、篆刻、书法、音乐欣赏等多个兴趣小学，极大的丰富了队员们的文化生活。

　　2．争章体验，激励雏鹰自主飞翔。根据学校特点设计校本特色章系列，制定校本章争章手册，自订中队争章计划、自己设计图标、成立中队考章小组，在队员中间全面开展争章活动，将争章活动的全过程集中体现在《争章手册》、争章园地、《学生成长册》上，让队员“争奖章，学技能，勇挑战，求快乐”。

　　3．结合本校实际与特点，突出少先队组织的功能与作用，积极开展主题教育。大队部先后开展环保教育、安全教育，学生行为习惯教育等主题教育，促进了队员对少先队的教育功能的认可，同时也使少先队发挥着积极的教育作用，深入队员心中。

　　三、少先队工作中存在的主要问题与不足：

　　（一）少先队的地位与作用有待进一步提高和加强

　　部分中队辅导员少先队工作的意识不强，在实际工作中形成了一些“把少先队工作等同于学校德育工作”等的模糊认识。部分学校计划、指导、检查、评估等环节中存有不同程度的缺失，未能在规划中体现少先队工作的建设，在计划与总结中有关少先队工作的目标、要求与考评缺乏明确的说明。

　　（二）组织与队伍建设缺乏整体性、发展性的考虑和安排

　　学校在少先队各级干部的建设中，不敢放手、包办代替的现象仍然存在，队干部的主体作用发挥不够，自主、自动意识与能力的培养上力度不够，队长学校的建设力度不够。部分少先队辅导员的理论水平与工作能力不高，大队辅导员的工作量超过规定的周课时数，校内辅导员的选拔、聘任、管理有待进一步完善。

　　（三）制度建设仍有欠缺，工作网络不够清晰

　　学校大队委员会、中队委员会例会制度、工作活动制度中的内容调整滞后，有些制度的内容出现重复，工作要求不太明确。学校少先队工作小组没有相应的工作条例，工作网络、监督机制与渠道有待梳理。在小队集体建设中，小队的组队形式仍有以座位来组建的现象；学校的队室面积太小，设备数量有限、且陈旧的设备较多。

　　（四）少先队活动与教育教学活动缺乏有机的融合在活动中，队

　　员的自主性、自动性不明显；在计划或方案的设计、过程的有效监控、及时的总结反馈等环节上衔接不够，资料的积累不足、整理较少；奖章课程化意识还较薄弱，争章活动教学融合不够，争章活动和少先队其他活动的课程化建设尚须不断加强，队员综合素质评价体系的工作有待进一步落实。

　　四、今后少先队工作努力方向：

　　2、少先队阵地是少先队组织实施教育的重要场所，也是一种比较稳定的、经常性的少先队组织教育形式，它能使队员随时听到少先队组织的声音，看到组织的行动，感受组织的要求。因此，建议学校把少先队基础建设作为学校整体发展

　　5规划的一部分，建设好少先队队室、鼓号队、网站等，引导、帮助少先队员经营好、建设好自己的“小事业、小基地”，发挥少先队阵地的作用。

　　第5篇：少先队自查报告

　　少先队自查报告

　　少先队组织是学校传统文化宣传活动的主阵地，体现着学校基本思想教育和鲜明的文化特色，也是少先队员思想道德教育和相互交流的重要平台。开学以来，我校为进一步提高少先队规范化建设水平，充分发挥其在少先队工作中积极作用，根据团中央和少工委、教育部有关“少先队规范化建设考评细则”的文件精神，我校将竭力打造规范化的少先队阵地，首先要做到“六有”：

　　1、有场所：学校建立少先队队室，队室为少先队专用，面积能达到30平方米以上队室布置做到庄严、简洁、大方、美观而有教育意义队室门外悬挂“少先队大队部”标牌

　　2、有队务用品：队室备有大中队旗和一定数量队干标志、少先队员及辅导员所佩戴红领巾；队室备有悬挂式星星火炬标志（队徽）；下阶段将配备少先队鼓号队所需大鼓、小鼓、大镲、小镲、队号和制服，成立校鼓号队；备有资料柜、展览台（柜）、旗杆、旗架及适量桌椅和摆设

　　3、有挂图：备有中央领导人为少先队题词、队史、队知识、少年先锋队章程（少年先锋队第五次全国代表大会2005年6月3日通过）、少先队呼号和作风、入队誓词、队歌以及二十一世纪宣言等挂图

　　4、有资料：备有少先队各种资料，包括《辅导员杂志》、会议活动记录、优秀队员、队干部评比方案、培训计划、大队日志、工作计划、光荣册、队员名册（登记表）等

　　5、有特色活动展示：备有反映本校少先队组织开展具有学校、年级、班级特色教育活动成就文字材料、照片展板等活动记录

　　6、有书籍：备有一定数量爱国主义教育、科技、文化、道德修养、英雄故事、少先队理论与实践以及少先队主题教育等图书

　　此外，学校还建立健全队室各项管理制度，切实队室管理主要有《队室管理制度》、《卫生管理制度》等等，少先队队室规范化建设，为我校全体学生开展思想品德教育提供了良好“平台”，学校利用少先队队室这个阵地，向队员进行组织教育，并将经常性地组织队员参观队室，向队员讲解各部分目和意义，利用队室各种资料，帮助各中队举行主题队会，帮助中队辅导员及队干部查阅活动资料少先队队室将我校德育教育“主战场”

　　第6篇：少先队自查报告

　　少先队自查工作总结

　　2013.9近三年来，我校少先队工作在上级领导的关心支持和我校全体教师的共同努力下，继续加强养成教育，爱国教育，诚信教育及行为习

　　惯的培养。与此同时，我校通过深入开展丰富多彩的主题教育，加强少先队的基础建设，使少先队工作有了进一步的提高，并取得了一定的成果，具体总结如下：

　　一、少先队的基础建设

　　1，每个月举行一次少先队学习会，学习少先队的基本知识，在每年的队庆日发展新队员，给少先队组织增加新的力量。

　　2，每年九月进行大队干部选拔活动，同时由辅导员对大队干部进行培训，提高他们的工作能力和水平，每个月召开一次工作总结和经验交流会。并成立“文明监督岗”，每天检查，每周评比，每周督促学生养成文明的行为习惯。

　　3，每学期末进行评优活动，鼓励学生向优秀的少先队员学习。4，结合每年的情况制定班级日常检查评分方案。

　　5，加强少先队的宣传工作。通过黑板报，宣传栏，红领巾加大宣传力度。6，坚持每周一举行升国旗活动，围绕每周的教育主题，安排学生做国旗下讲话。

　　7，每周一检查佩戴红领巾的情况，并做好记载和引导教育。

　　8，播音员进行了重组，吸收了六年级和五年级具有潜力的学生进行锻炼。各班每月上交5篇广播稿。本期播出优秀稿件80篇。

　　二、加强养成教育，促使学生良好习惯的养成。

　　1，利用每周班会，组织学生认真学习《小学生守则》、《小学生日常行为规范以及《寝室文明习惯守则》，不断教育学生要做到：讲卫生，爱环境；讲文明，懂礼貌；互帮助，不欺人；讲诚信，不撒谎；爱学习，不懒惰。并针对这些方面做及时检测反馈，从点滴去检查学生的行为习惯，发现问题及时批评教育。

　　2，每个月开展“文明学生”评比活动，对这些学生进行表彰，倡导其他学生向他们学习。

　　3，加强班级常规管理的检查和评比，提高班级管理。检查学生日常行为规范和卫生检查评比，并及时将情况反映到校园信息栏。

　　4，每周三开展德育教育，倡导学生学习讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲守时、讲秩序，鼓励学生德行为习惯养成。

　　三、开展丰富活动，提高学生道德素养。

　　1，每年三月开展“学习雷锋号榜样”主题活动，通过“讲雷锋故事，谈心中感受，找身边雷锋，努力行动像雷锋的活动来提高学生德思想品德素质。2013年3月的学雷锋活动中，每个班都派学生代表参加了“讲雷锋故事”比赛，最后佟阳轩，高君仪，分别获得第一、二名的好成绩。蔡欣然、朱双亮、尚秋林等十名学生被评为“优秀小雷锋”。

　　2，做疏散逃生演习活动。在每年的五月中旬，利用课间操时间举行了地震紧急避险疏散演练活动。各班班主任积极配合，同意按照演练方案疏散学生。通过这几次演习，培养学生在紧急情况时逐步了解该如何逃生，该如何自救的常识。

　　3，每年开展“写字”“绘画”展，给学生创造一个欢乐学习，分享交流的学习氛围。4，每年的三月八号，开展“为妈妈洗脚”活动，鼓励学生用朴实的行动表达自己对妈妈的爱，并鼓励学生写下为妈妈洗脚的感受，并开展交流活动。引导学生去了解母亲对家庭付出的艰辛和不易。深化子女和母亲的情感。

　　5，每年看站一次心理教育室开放日。由辅导员担任心理辅导师，正确引导学生的心理健康。6，重视“六一”“元旦”活动的开展。在2013年6月的开展了六一庆祝活动，本次活动全程由学生自己表演，本次活动丰富多彩，形式多样，精彩分层。我校举行了新队员入队仪式暨六一表彰活动。68名新队员光荣地加入了中国少年先锋队，佩戴上鲜艳的红领巾，为自己小学阶段的成长翻开了新的一页。入队仪式结束后，表彰了本校三好学生及先进班集体、优秀小干部、学习小标兵等各类竞赛获奖。本次表彰不仅是对同学们各方面表现的一种肯定，更是为全校的同学们树立了学习的榜样，使同学们在欢歌笑语中度由意义的快乐六一。7，每年组织学生去郑琦老师家里学习交流。四，安全教育。

　　1，加大安全教育，每月开展安全教育主题活动。

　　2，加强防溺水，防火灾教育，并每月举行安全大会，反复引导学生具备安全意识，并召集家长协助保证学生安全。每学期初，进行安

　　全大普及，并要求家长和学生共同签订安全责任书。

　　3，开展学生信息大清单，对每位学生的信息进行详细的记载，并了解学生德生活环境，了解家长所在地和通讯地址，及时和家长沟通联系。

　　4，每班选拔一个安全信息员，及时向学校汇报安全情况。

　　5，每周派少先队和班主任在学校进行安全监察，及时发现校园内存在的隐患，以便及时排除。

　　6，做好放假，上学学生乘车信息登记，切实跟踪到学生所乘车的车牌，车主，车安全性，严禁车主超载酒驾，保障学生安全回家，上学。，存在问题

　　一，少先队建设有待加强，主要表现在：

　　1，没有重视辅导员队伍建设，导致辅导员缺少工作的积极性和主动性。2，班级文化建设有待进一步深化。二，强化队员思想教育

　　1，养成教育的力度还不够，学生的文明素质有待提高。2，普通话的推广工作还应进一步深入。

　　3，部分高年级学生的不良行为习惯需要及时有效的引导。

　　今后打算：

　　1，加强辅导员队伍建设，抓好辅导员的培训工作。2，一步强化班级文化建设。

　　3，加强日常行为习惯的检查监督，提高值日，值周质量。

　　4，深化文明班级建设，利用评比，考核，奖励的办法充分调动师生建设

　　级文化的积极性和主动性。

　　5，加强少先队阵地建设。继续办好校园红领巾广播站，并大胆寻求创新；

　　抓好文明监督岗培训工作；尽可能对举办一些课外活动，培养学生的兴趣爱好。

　　6，带领学生开展与郑琦老师的交流，提升正能量的引导作用。

　　总之，在这三年里，少先队工作在各方面的支持和女里下，取得了一些成绩。在今后工作里，还将一如既往，求真务实，大胆创新，使本校少先队工作更有成效。

篇六：少先队标识排查情况自查方案

　　学校关于规范少先队标志标识使用的工作自查报告

　　第一小学

　　2023年3月

　　学校关于规范少先队标志标识使用的工作自查报告

　　为积极响应上级号召，体现对红领巾、少先队标志标识的规范使用，打好严肃规范性这场硬仗，我校做到第一时间认真排查不规范红领巾、少先队标志标识，第一小学少先大队部共同组织各中队开展一次全面排查，规范使用少先队标志标识。现将进开展自查工作情况汇报如下：

　　一、学校关于少先队标志标识使用自查情况：

　　（一）、排查中，我校按班级为单位，逐个班级走访排查学生是否佩戴不合格规范的红领巾，并询问购买渠道，借助这个契机，各中队辅导员多次带领队员们认真地学习少先队标志标识礼仪知识，积极引导广大少先队员珍惜爱护红领巾等少先队标志标识，重点排查少先队标志标识不规范、不当使用少先队标志标识等问题。各中队均能按照要求规范使用少先队标志，个别低年级队员佩戴红领巾及队礼不标准，均由大队委、中队委或各中队辅导员及时纠正，坚决抵制不合格红领巾和队标志标识进入校园。

　　（二）、我校重点排查了周边的商店，发现一些不合格的红领巾，如领带式的红领巾、戴绸缎式廉价不规范的领巾等，我校总辅导员老师立即与商店负责人联系，认真的把我们的工作任务讲给店主，并督促不允许在销售不合格的领巾，店家表示不会再销售不合格的领巾。

　　二、学校关于少先队标志标识使用的工作总结：

　　（一）切实提高学校全体教师思想认识。

　　我校一直以来高度重视少先队工作，通过此次会议，让老师们更是充分认识到红领巾的深刻含义及对于少先队员的重要意义，为以后积极引导广大少先队员珍惜爱护红领巾等少先队标志标识指明方向。

　　（二）学校提出提升少先队辅导员校领导指出要深入理解党和国家方针政策和少先队有关规定要求，切实抓好我校少先队建设，组织开展少先队活动。校领导指出要深入理解党和国家方针政策和少先队有关规定要求，切实抓好我校少先队建设，组织开展少先队活动。

　　（三）严格规范学校管理

　　会议中我校要求要高度重视红领巾、队徽等少先队组织特有标志的佩戴、使用和管理。在每周队课中不断规范少先队标志礼仪，中队辅导员要求各中队少先队员升国旗仪式、开学典礼、离队仪式等重要仪式活动，须佩戴大号红领巾；中队辅导员在参加少先队集会、活动时，需佩戴大号红领巾；少先队员、中队辅导员不得购买使用不旗仪式、开学典礼、离队仪式等重要仪式活动，须佩戴大号红领巾；中队辅导员在参加少先队集会、活动时，需佩戴大号红领巾；少先队员、中队辅导员不得购买使用不合规定的红领巾。中队辅导员要加强对少先队员的组织教育，加强大、中、小队建设，肩负阵地教育责任，尊重少先队员的主体地位，发挥育人作用，增强少先队员光荣感。

　　三、活动取得的成效和未来展望：

　　学校通过本次各种形式活动的集中学习、宣传，营造了良好的少

　　先队工作学习氛围，使全体师生对我校严肃规范红领巾、少先队标志标识使用工作的开展情况有了更深入的了解，队员们在活动中清晰地知晓了少先队标志标识及礼仪的规范，增强了自身的少先队员身份意识和组织意识，推动形成全校共同维护少先队标志标识神圣与尊严的良好氛围。

　　此次活动的开展，我们同时意识到少先队标志礼仪是少先队基础工作，也是少年儿童直接感受组织，增强组织光荣感、归属感的重要载体。我校会全面贯彻上级对少年儿童和共青团、少先队工作的希望和要求，培育和践行社会主义核心价值观。

篇七：少先队标识排查情况自查方案

　　甘州中学关于严肃规范红领巾等

　　少先队标志使用的自查报告

　　甘州中学少先大队根据《中国少年先锋队章程》和团中央、全国少工委有关规定，落实少先队改革要求，为规范少先队组织标识和形象，严肃少先队组织教育，就红领巾、队旗、队徽、队委标志等少先队基本标志，队礼、呼号、入队誓词、队歌等少先队特有礼节，队会仪式、入队仪式、初中建队仪式、离队仪式等基本仪式程序，加大少先队礼仪规范宣传力度，从日常活动入手，规范少先队标识使用。现将自查情况汇报如下：

　　一、利用少先大队活动，做好宣传工作

　　1.利用每年的建队日活动，由大队辅导员老师对即将入队的少年儿童加强队前教育，让他们知道少年先锋队的队名、队的领导者和入队目的、入队要求，知道红领巾、队旗、队徽、队礼、呼号及其意义。建队活动程序规范，仪式感强，出旗、退旗、敬礼、宣誓、呼号程序完备。

　　2.学校大队部利用宣传栏、红领巾广播站、班级黑板报、班级中队角等进行普及和宣传，让每一个队员都了解自己的队组织，并以自己是一名少先队员为荣。

　　3.学校校大队部通过一系列有声有色的建队日活动的开展，让少先队员们共同度过了一个欢乐、有意义的中国少年先锋队的建队日，更激励教育了少年儿童听党的话，热爱自己的祖国，热

　　爱自己的家乡、热爱自己的学校，努力学习,锻炼身体,培养能力,立志为建设有中国特色社会主义现代化国家贡献力量,努力成长为社会主义现代化建设的合格人才，做共产主义事业的接班人。

　　4.鼓励同学们开展学校周边走访排查活动，发现利用少先队标识进行商业活动的问题。

　　5.升旗、开学典礼等大型集会活动，全体少先队员佩戴红领巾。

　　6.少先大队及中队活动中，辅导员老师佩戴红领巾。

　　二、开展主题队会展示活动，规范队活动程序

　　1.每周按时上好队活动课，做到周周有主题，周周有活动，周周有检查。队活动时间，大队部结合上级通知精神或者纪念日意义设计活动主题，要求各中队按时开展活动，活动有方案，全员受教育。

　　2.每月安排两个中队进行大型中队活动的展示。在展示活动上，要求全年级，全体辅导员，家长代表参加观摩，扩大中队活动的教育范围及影响力。每次活动，规范队活动的程序，出旗、退旗、唱队歌、敬礼、呼号等程序全部执行到位，为其他中队开展活动提供模板，增强了全体少先队员的队员意识，增强了活动的仪式感。

　　三、加强值周管理，规范队标志佩戴

　　1.将红领巾佩戴作为值周检查的常规检查，督促全体少先队员正确佩戴红领巾，增强集体荣誉感。教育红领巾佩戴不规范的同学，明确佩戴红领巾的意义。

　　2.设置红领巾监督岗，随时发现不文明的言行，及时制止并予以纠正。

　　四、完善队组织建设

　　1.成立学校大队部及组织机构，机构完整，人员齐备。大队长及各委员按要求佩戴大队干部标志。

　　2.成立歌中队组织机构。

　　3.定期开展中队活动，增强队员归属感。

　　4.以红领巾广播站为宣传阵地，向全体队员开展队知识宣讲。

　　甘州中学少先大队部

　　二〇一八年十一月十五日

篇八：少先队标识排查情况自查方案

　　少先队标志礼仪自查整改工作报告

　　XXXX镇初级中学少先队

　　2018．11．6少先队标志礼仪自查整改工作报告

　　为规范少先队组织文化建设，加强对少先队员的组织教育，增强少先队员光荣感，根据《中国少年先锋队章程》和共青团中央、全国少工委有关规定，结合基层少先队工作实践，全国少工委研究制定了《中国少年先锋队标志礼仪基本规范》。按照文件要求，我校对少先队标志礼仪使用和组织情况进行了自查整改，现将自查整改情况总结如下：

　　少先队标志礼仪是少先队基础工作，也是少年儿童直接感受组织，增强组织光荣感、归属感为重要的载体。

　　一、组织机构健全

　　我校少先队设大队辅导员1名，中队辅导员14名。少先队大队委员会设大队长1名，副大队长1名，委员3名；少先队中队委员会（以班为单位，每班为一个中队），有中队长14名，副中队长14名；每个中队按照要求下设5-13人的小队和少先队小队长。

　　二、少先队宣传教育

　　我校在大队辅导员的带领下，以中队为单位，组织全体大中队队员集中学习了《少先队组织工作条例》《少先队标志礼仪基本规范》。

　　在此基础以上，积极组织了演讲、手抄报、征文等丰富多彩的少先队活动。积极建立少先队工作档案，按照《中国

　　少年先锋队章程》形成团、队教育活动协调开展，效果非常明显。

　　三、团、队室高效利用

　　我校积极建立了团建室和队建室。活动室设计充分体现了共青团和少先队发展需要和活动和开展氛围。队建室内配备了大队旗、中队旗、队徽和小干部标志，并且所有的少先队员都佩戴上了红领巾，并集中重温了宣誓词和呼号。

　　经过自查，我校少先队大队旗、中队旗、队徽和小干部标志，红领巾佩戴、誓词、呼号均符合《中国少年先锋队标志礼仪基本规范》的规定和要求。

　　今后我们会进一步规范少先队标志礼仪，高度重视，积极创新活动内容和方式，切实开展好少先队的各项活动。

　　XXXX镇初级中学少先队

　　2018．11．6

篇九：少先队标识排查情况自查方案

　　关于少先队标志违规使用情况自查报告

　　根据《教育部、共青团中央、全国少工委关于严肃规范红领巾等少先队标志使用的通知》（教基函【2018】8号）文件精神，我校严格依照《中国少年先锋队章程》和普兰店区共青团会议及文件通知的要求，对我校的做法进行排查与纠正。现将目前情况和处理结果报告如下：

　　一、总体情况

　　我校共有6个少先中队，少先队员200人。

　　二、排查情况

　　少先队组织、队员、队干部的标志及使用情况

　　我校基层少先队组织的队旗、队徽、红领巾和队干部标志均按照《队章》的要求使用，均未改变队旗、队徽、红领巾和干部标志的形状、颜色和大小，均做到统一安排，统一使用，不区分对待，不自作主张。少先队均未将队旗、队徽和红领巾、队干部标志及其图案用于商标、商业广告以及商业活动。检查中发现，部分小学少先队员佩戴的红领巾由于长期使用的原因，红领巾或多或少有破损或者褪色较严重，针对此情况，要求这些班级限期给少先队员们更换新的红领巾，保证少先队的严肃性与统一性。

　　三、今后目标

　　少先队作为一个覆盖广泛的全国性少年儿童群众组织，今后，我们一定继续严格执《队章》和有关文件的明确规定，做到严肃、统一和规范。我们将定期对少先队组织进行突击监督与检查，对不符合规

　　定的做法进行及时改正，确保今后也不出现任何违背《队章》的做法，保证少先队组织的严肃性与规范性。

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