公安对党支部班子意见建议4篇

篇一:公安对党支部班子意见建议

  

  党建工作评价意见和建议

  做好党建工作,党员要遵守党的纪律,清正廉洁,艰苦朴素,作风民主,团结同志,自觉接受党和群众的批评和监督,做到自查,自省,自警,自励。下面是店铺整理党建工作评价意见和建议的范文,欢迎阅读!党建工作评价意见和建议篇一

  为扎实开展龙狮桥乡基层组织建设年活动,切实加强余桥社区党建工作,充分发挥党组织的职能作用,进一步加强基层党组织建设,提高党员队伍整体素质,确保各项工作顺利开展,结合我社区工作实际,特制定以下实施方案。

  一、指导思想

  坚持以科学发展观为指导,深入学习贯彻落实省市区乡党代会精神,以提高社区党组织的凝聚力、战斗力和党员队伍整体素质为目标,按照龙狮桥乡基层组织建设年工作会议的部署和要求,以扎实开展基层组织建设年活动为抓手,推动社区基层党建工作上水平、上台阶,为实现科学发展提供坚强有力的组织保证。

  二、工作重点

  (一)加强思想建设,不断提高基层党员干部综合能力

  1、加强党员的理论武装和业务学习。一是深入开展创先争优活动,教育社区党员树立全面学习,终身学习的理念。二是充分利用党员在线学习的平台等有效载体,积极引导党员学习现代经济、科技、法律和社会管理等知识,努力改善知识结构,以适应改革发展和新时期的需求。三是定期督促检查学习结果,把读书学习情况作为优秀党员评选的重要依据之一。

  2、强化党员的思想政治工作和精神文明建设。一是加强心理疏导,提高思想政治工作的实效。二是结合本社区实际,开展内容丰富、形式多样的文体活动,丰富党员生活,培养党员的健康情趣,努力营造良好的人文环境。

  3、探索和建立学习长效机制。进一步探索当前加强党组织和党员

  学习长效性建设的机制、途径和方法,突出党员长期受教育的学习机制、党员队伍的管理机制、党员密切联系群众的服务机制和新形势下做好党建工作的责任机制。

  (二)加强组织建设,积极引领党员投身社区建设1、切实加强社区党组织管理。切实抓好党组织建设的规范化管理,进一步理顺党员的组织关系,不断改进党组织的工作方式,创新党组织的活动内容,充分发挥基层党组织凝聚人心、推动发展、促进和谐的作用。

  2、扎实做好党员发展和管理工作。一是大力发展党员,壮大党员队伍,认真组织入党积极分子和党员参加培训,开展好预备党员转正工作。二是开展一系列规范化的组织活动,按照“经常、丰富、灵活、有效”的要求,党组织活动做到“四个定期开展、四个经常活动”。

  3、深入开展创先争优活动。采取各种手段及途径,大力宣传创先争优活动,引导社区的广大党员同志积极学习乡党委树立的先进典型,“学先进,见行动”,形成学习先进、崇尚先进、争当先进的社会环境,争创一流业绩,争当先进楷模。

  4、开展建党、喜迎庆祝活动。以庆祝中国共产党建党91周年、胜利召开为契机,开展革命传统教育,弘扬党的优良传统,加强社会主义核心价值体系教育,时代主旋律,增强广大党员干部的使命感、责任感和荣誉感。教育引导广大共产党员立足工作实际,推动各项工作再上新台阶,以优异的工作业绩向党的献礼。

  (三)加强作风建设,全力打造勤廉高效干部队伍

  1、积极推行党务公开,加强党内监督。以推行党内民主、加强党内监督为重点,建立健全党组织党费管理、使用定期通报、党的工作情况通报及有关事项公示等制度,切实保障党员对党内事务的知情权、参与权和监督权。

  2、抓好信访案件查处工作。认真受理群众来人来访,坚持依法依纪处理,坚决纠正损害群众利益的不正之风,严肃查办违法违纪案件,推动反腐败工作深入开展。

  (四)加强制度建设,全面提升党建工作整体水平

  1、加强责任目标类制度的建设。重点建立和完善党建工作责任、党建工作例会、党建工作评议等制度。

  2、加强党建活动类制度建设。重点建立和完善党员目标管理、党员学习教育、党员远程教育、流动党员管理等制度。

  3.加强民主管理类制度建设。重点建立和完善党务公开、财务公开、民主管理、民主议事等制度。

  4、加强服务群众类制度建设。重点建立和完善党员联系群众、社区轮流值班制度、突发事件应急处理、信访维稳综治工作等制度。

  三、工作要求

  (一)加强组织领导。要高度重视党建工作,将党建工作纳入全年工作目标考核。要形成“一把手”亲自过问,支部书记亲自抓的工作格局,在落实好上级部门安排部署的同时,勤谋划,勤创新,使本社区党建工作有声有色地开展。

  (二)加大统筹力度。要吧基层组织建设年活动与创先争优活动结合起来,与加强班子思想政治建设结合起来,与推动当前各项工作结合起来,统筹安排,全面推进。

  (三)加大宣传力度。通过标语、横幅、简报、网站等多种形式,广泛宣传基层党建工作的意义、内容和目标要求,大力引导广大党员学典型、争优秀、见行动,在全社区范围内积极营造迎接党的胜利召开的良好氛围。

  党建工作评价意见和建议篇二

  20XX年我社区党建工作将在街道工委的领导下,以创建全国文明城市,构建和谐社会为主线,因地制宜开辟下岗党员再就业绿色通道;积极探索新时期党建工作的新思路,发挥基层党组织在社区建设的先锋模范作用,特制定工作方案如下:

  一、指导思想

  以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,深入学习贯彻党的XX届全会和“XX大”会议精神。围绕社区建设开拓创新;着力构建民主开放的党务工作新机制;认真做好党员服务中心工作;为社区直管党员、协管党员和流动党员提供优质服务。发挥社区党组织在社区建设中的领导核心作用。

  二、工作重点

  1、加强党建工作宣传力度,在xxx党员服务中心设立党建宣传橱窗和党务公开栏;大力宣传优秀党员的先进事迹,“树典型”让典型引路,带动广大党员积极投身文明创建活动。认真落实“三会一课”制度。

  2、对辖区内下岗党员进行全面摸底,组织召开下岗党员座谈会倾听党员心声;掌握他们的思想动态和就业需求;组织他们参加党员创业培训班。社区党委积极收集就业信息;广开就业门路为下岗党员再就业铺路搭桥;开辟下岗党员再就业绿色通道。

  3、认真做好贫困党员的慰问帮扶工作,对各支部发放“心手相牵,共建和谐”党员结对帮扶志愿者行动倡议书。由党员志愿者面向社区困难党员签定结对帮扶协议;为困难党员撑起一片蓝天。

  4、社区通过两次综合整治,花坛绿地不断增加;如何维护好花坛绿化是社区党员义不容辞的责任。为此,社区党委决定每周五在辖区内开展“共产党员认绿护绿志愿者活动”;分片划块设立党员志愿者认绿护绿岗。

  5、严格党的组织生活制度,要求各支部每月过组织生活一次,组织党员学习《党的XX大报告》和《XX大党章修正案》通过开办各种形式的培训、学习,提高党员自身的素质,优化党员结构,使党员能在社区建设中起到先锋模范作用。

  6、认真落实民主评议党员制度,上半年组织党员到党员教育基地参观学习,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。半年对党员进行一次民主评议,组织党员积极开展批评与自我批评。

  7、做好发展党员工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,注重对入党积极分子的培养考察,做到成熟一个发展一个。为党组织增添新鲜血液。

  8、七一期间组织社区直管党员和流动党员到伟人故居参观学习。组织党课培训,开展文明家庭、文明楼栋评比活动。

  以上是我社区20XX年的党建工作思路,社区党委将在街道工委、办事处的正确领导下,圆满完成各项任务,创出社区特色。

  党建工作评价意见和建议篇三

  为进一步加强社区党建工作,提高我县社区建设的整体水平,结合工作实际,制定此方案。

  指导思想

  以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的XX大精神,全面落实科学发展观,牢固树立社会主义荣辱观,推进社会主义和谐建设,紧紧围绕我县改革、发展、稳定大局,以社区整和为契机,以保持同人民群众的血肉联系为核心,以服务群众为重点,全面开展社区党建工作,努力构建生活环境优雅、生活质量提高、人际关系和谐的新型社区。

  基本原则

  (1)充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员队伍先锋模范作用。深入开展保持共产党员先进性教育,以创建“五个好”社区党组织为载体,加强党员教育管理,社区组织健全,职责明确,关系协调,进一步开展好驻区党员服务社区,服务居民活动。

  (2)坚持以人为本,加强和改进社区服务工作。着眼于居民多层次,多样化的物质文化需求,特别是对居民最关心,最需要,通过努力又可以解决的问题及时提供服务,为社区居民排忧解难。

  (3)资源共享,共驻共建。充分调动社区居民、社区机关、团体、部队、企事业组织等一切力量,广泛参与社区建设,实现资源共享,共驻共建。

  (4)突出特色,循序渐进。坚持实事求是,一切从实际出发,突出社区特色,积极探索,勇于创新,有计划、有步骤地推进社区党建工作。

  (5)因地制宜,分类指导。既要整体推进,又要解决薄弱环节和关键问题。既要做好基础工作,又要完成重点工作,既要坚持传统服务方式,又要创新活动载体。

  工作任务

  (一)社区党建

  (1)加强社区思想文化阵地建设。社区内有宣传栏、家长学校、居

  民学校、室内外活动场地等。以提高社区居民基本素质为主旨,充分利用社区文化阵地,每年组织社区居民进行学习,对社区居民进行党的方针政策,科学理论,先进文化,弘扬社会正气的宣传工作。

  (2)深入群众,认真研究人们思想活动的新情况,新变化,扩大社区思想政治工作的覆盖面。社区干部要与社区内群众多接触,多沟通,与群众的谈话率要达到100%。

  (3)与学校、家庭相互配合,对青少年进行法制、道德和科普教育,组织他们参与各种道德实践和文体活动,积极创造有利于青少年健康成长的社会环境,要有活动基地、有活动记录。

  (4)发挥“五老”作用,重视做好老年人的思想引导工作,帮助解决生活上的问题,使他们老有所养、老有所乐、老有所学。要有助老志愿者队伍,有活动、有记录。

  (5)及时掌握苗头性问题。要热情接待群众,对群众反映的热点、难点问题要及时调处,既讲道理,又办实事,在办实事中贯穿思想教育,把宣传教育群众同切实服务群众结合起来,做到:信息畅通,积极应对,程序规范。

  (6)深入开展精神文明创建活动。积极引导群众自发的、健康的文化活动,抵制不良文化的影响,培植、树立“文明大院”、“文明家庭”和“文明个人”典型,有方案、有典型。

  (7)“平安社区”活动不断深入,社会秩序良好,居民普法率高,团结宗教组织,社区内无邪教组织、无邪教习练者,无安全事故。

  (8)创建“五个好”和“党建先进示范社区”等活动为载体,突出社区特色,明确各社区定位,建特色、品牌社区。突出社区特色,党支部工作有计划、有方案、有推进措施、有效果。百兴社区为就业致富型社区,康乐为学习提高型社区,学府为问题娱乐型社区,民安为家教服务型社区,富强为扶贫解困型社区。

  (9)党支部班子坚强有力,注重加强自身建设,团结和谐,勇于开拓,整体功能发挥好,群众满意率要达到80%以上。

  (10)以社区党组织为核心的社区居委会、社区成员代表大会、妇女、共青团、工会等各种组织健全,职责明确,关系协调,积极发挥

  志愿者队伍作用,志愿者服务队中党团员的比例要达到XX%,在职党员联系支部党员,支部党员联系群众,进一步开展“一人一岗”服务社区活动。

  (11)社区党组织要充分发挥领导核心作用和战斗堡垒作用。严格组织生活,定期开展“三会一课”。做好党员的教育管理工作,开展党员电化教育和学习活动。社区在职党员培训率要达到100%,学习笔记要达到10000字,所属党员培训面要达到90%。认真做好民主评议党员工作,党员评议面要达到95%以上。程序规范,材料齐全,及时交纳党费。发展党员工作手续健全,符合程序,保证质量,努力做好入党积极分子的培养、考察工作。

  (12)健全完善党建工作联席会议组织机构,制定工作制度,议事规则。积极协调社区内各单位党组织,争取他们的支持与配合,开展共驻共建活动,效果明显。

  (13)社区党员遵守党的纪律,清正廉洁,艰苦朴素,作风民主,团结同志,自觉接受党和群众的批评和监督,做到自查,自省,自警,自励。

  (14)建立和完善社区相关的制度,对社区发展的目标进行科学化,规范化的管理。

  二、社区服务

  (15)推进社区就业服务。加强社区劳动保障工作平台建设,通过提供就业再就业咨询,再就业培训,就业岗位信息服务和社区公益性岗位开发等,对就业困难人员提供针对性的服务和援助,帮助下岗职工,失业人员再就业,就业率达到XX%。

  (16)推进社区社会保障服务。落实城镇居民最低生活保障制度,为社区内的残疾人、老年人、优抚对象和失业职工、低收入家庭等困难群体提供社会保障服务,做到应保尽保,动态管理,积极组织有劳动能力的保障对象对社会做公益性工作。及时掌握符合临时救助居民的情况,积极申报,认真遵守民政工作纪律。救济、救灾物品发放要公平、公正、公开。

  (17)推进社区便民利民服务。便民服务网点,家政服务站等项服

  务效果明显。维护居民利益,代表社区成员向有关部门反映居民的意见、要求和提出建议。正确处理好与社区物业、管理企业的关系,支持物业、管理企业为居民服务。

  (18)推进社区卫生和计划生育服务。建立健全以社区卫生服务中心(站)为主体的社区卫生和计划生育服务网络,以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人、贫困居民等为重点,为社区居民提供预防、保健、健康教育、计划生育服务,建立社区居民健康档案,居民就医方便。居民满意度达到95%以上。

  (19)推进社区文化et="_blank"bdsfid="204">ubdsfid="205">SO瞼/u>

篇二:公安对党支部班子意见建议

  

  新时期提升基层公安党建工作水平存在

  的问题及对策建议思考

  党的十九大提出新时代党的建设总要求,强调要把党建设成为始终走在时代前列、人民忠心拥护、勇于自我革命、经得起风浪考验、朝气蓬勃的执政党。基层公安党建工作是派出所的根与魂,唯有将其不断抓牢抓实,充分发挥党组织战斗堡垒作用,才能更好履行好党和人民赋予的神圣使命,推动基层公安工作高质量发展。现笔者结合派出所实践,就

  加强新时期基层公安党建工作浅谈几点想法。

  一、基层公安党建工作实践及成效

  近年来,XX区分局XX派出所深入贯彻新时代党的建设最新指示精神,以建设一流基层标杆党组织为目标,聚焦

  党建创新引领,着力打造“藏蓝服务,火红XX”党建品牌,充分发挥基层公安党组织的政治引领、理论武装、队建提升、业务促进的作用,党建工作成效显著。派出所党组织先后多

  次被上级党委政府和公安机关评为先进集体、先进党支部,党建品牌获评全市公安机关十佳党建品牌称号。具体实践做

  法如下:

  (一)亮责任,强化政治引领,创建“担当型”党组织。

  明确派出所“一把手”为“第一责任人”,不断强化“抓党建是本职,不抓党建是失职”的责任意识,切实将党建工作纳入派出所总体工作常抓不懈。严格制定年度党建责任清单、任务清单、考评清单“三项”清单,确保责任层层压实、工作有序推进。同时将学习贯彻党的十九大及十九届四中、五中全会精神作为学习教育的首要任务和工作主线,切实筑牢党员信仰

  之基,把稳思想之舵。

  (二)亮制度,健全长效机制,创建“规范型”党组织。

  按照最新党章规定,不断完善党组织工作制度、组织生活制度、民主评议等各项规章制度,从制度层面上支撑党建工作规范开展。同时以落实市局“纪律管警·作风塑警”三项行动、四项制度为导向,常态化、制度化开展风险隐患排查及作风建设,及时发现和掌握队伍中出现的各类苗头问题,超前制

  定防范举措,不断提升党组织的风险防控能力。

  (三)亮品牌,提炼经验战法,创建“先进型”党组织。

  在“藏蓝服务,火红XX”党建品牌总框架下,持续丰富原有

  品牌内涵,结合重点工作创新“XX汇、党旗红”警企共建、“苏

  警服务班车”、涉外疫情防控等党建品牌项目,做到“人无我有,人有我优”,进一步扩大党建品牌效应。同时大力实施“党建联盟”战略,将党建触角延伸至辖区优秀党建单位,采用实地参观、交叉学习、经验交流等形式加强同社会单位的互动沟通,借鉴优秀做法举措,时刻保持基层公安党建的先进性。近年来,已与何山社区、XX社区、莱克公司、晶端精密等

  10余家单位签订党建共建协议。

  (四)亮服务,密切警民关系,创建“先锋型”党组织。

  以建设一流服务型基层党组织为出发点,将党建工作与日常服务工作相结合。结合百万警进千万家活动,量身定制安全防范宣传、困难帮扶、普法课堂等30余项服务清单,由党员民警带领深入一线开展各项为民服务,充分发扬党员民警不畏辛苦的先锋模范作用,在密切警民关系的同时不断提升

  群众服务能力水平。

  (五)亮实绩,聚焦主业发展,创建“实干型”党组织。

  坚持党建带队建、党建促业务发展思路,立足工作实际,将基层党建工作与业务工作相结合。全面推动“党建+模范”“党建+基础”“党建+网格”“党建+战时”等工作落地生效,充分发挥党建对公安主业的引领带动作用,全面提升公安机关打防

  管控、执法办案、服务管理、队伍建设的能力水平。

  二、制约新时期基层公安党建工作发展的问题、瓶颈

  (一)思想重视“虚化”,党建工作认知不足。近年来,随着中央加大了对党建工作的重视力度,各部门对于党建工作的重要性有了较深刻理解,党建工作也得到了一定程度加强,但少数基层派出所依然存在不够重视的情况。一方面,少数领导干部缺乏全局观念和前瞻意识。简单认为党建工作“华而不实”,重业务,轻思想,将更多精力投放在绩效这项“硬指标”上,并未将党建工作纳入总体工作中,更缺乏系统完善的方案规划。对于党建这项“软任务”,认为做与不做区别不大,一旦上级来检查,只要准备好迎检材料就行,“一手硬一手软”问题仍然存在。另一方面,基层民警缺乏学习参与的观念与氛围。由于基层业务工作繁重,加之警力不足,民警“压力山大”的情况较为普遍,为完成各项考核指标,对党建工作的态度多为读读文件、记记笔记、走走形式,没有真正从思想上认识到党务工作引领业务工作的重要性,缺乏主动学习

  和参与党建工作的积极性。

  (二)党建制度“空化”,考核落实浮于表面。实际工作中,部分基层派出所党建工作的学习制度、管理制度、考核制度虽已较为健全,但并没有真正落地生根,发挥实质效应。一方面,党建工作的责任制度不够完善。任务不清、责任不明仍是当前工作推进中较为突出的问题。有些基层派出所党支部书记对于抓党建工作的认识不到位,掌握不了工作重心,加上分管具体工作的副书记和从事党务的基层党员民警对

  自己落实党建责任制的职责不明,使得党建工作往往呈现出职责不明、分工不细的问题。另一方面,缺乏科学完善的党建考核机制。考核评估是推动工作的最有效途径,但当下基层派出所党建工作考核普遍缺乏创新意识和手段,存在流于形式的倾向,考核方式方法单一,缺乏生机与活力。在实际考核工作中,不进行深入调查,一律按“优秀”打√,未能真正发

  挥考核指挥棒作用。

  (三)组织生活“弱化”,党支部作用不显著。《党章》第三十一条规定:党的基层组织是党在社会基础组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。但在基层派出所工作中,党支部的弱化现象逐步显现。一方面,党支部作用发挥不到位。当前,在大部分精力被业务工作占用的情况下,有些支部被动应付上级党组织交办的各项任务,为了“三会一课”而“三会一课”,学习内容单一。党组织的政治优势和组织优势没有真正转化为管理优势和发展优势,使得党组织的力度有所弱化,战斗堡垒作用发挥不充分。另一方面,党组织生活缺乏创新。各地通常以读读报纸、念念文件、学学讲话为主,没有联系本单位工作实际和民警思想需求,很少开展一些寓教于乐的组织活动,党内组织生活缺乏吸引力,造成基层党员参与组织生活的政治热情缺失,直接影响到基层党

  支部的组织建设水平。

  三、提升新时期基层公安党建工作水平的对策建议

  (一)要提高思想站位,强化党建引领。一方面,正确认知党建,同频共振开展公安工作。作为基层派出所,重业务、轻党建看似无可厚非,殊不知若党建工作流于形式,极大可能导致业务工作缺少指引,甚至偏离方向。相反,将党建与业务工作有机融合,切实发挥党建核心引领作用,将党建理念寓于各项业务工作中,实现党建与业务工作同部署、同推进。另一方面,选树先进典型,以点带面推进公安工作。充分发挥少数部分作用,善于发现和培养基层公安队伍中的先进模范党员,通过开展优秀党员评选,加强“我身边的好党员”故事讲述,弘扬时代主旋律,激发党员队伍正能量,营造出“比、学、赶、超”的积极氛围,辐射带动全体民警学典型、学先进,凝心聚力干事创业。

  (二)要完善党建制度,夯实党建根基。一要健全工作责任机制。要集中精力解决好制度落实不到位问题,明确支部书记、副书记及其他支委成员在党建工作中的职责和分工,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观念,严格履行好“一岗双责”,以完善的责任体系推动各项党建工作落到实。二要健全日常教育机制。充分利用“三会一课”、专题学习研讨会、党员教育培训等载体,对

  全体党员民警开展常态化教育,培养党员民警的政治意识、核心意识、大局意识、看齐意识,不断提高广大党员民警的综合能力,着力培养一支让党放心、让群众满意的党员队伍。三要健全监督考核机制。领导班子及党员干部必须把党建考核工作纳入重要事项全盘考量,进一步健全完善党建工作监督考核体系,形成常态化管理模式,将党员组织生活参与情况、政治理论学习情况、民主测评情况等纳入考评,强化结果运用,以考核推动基层公安党建水平。同时要着重完善上级组织和党员民警的“双监督”工作机制,积极畅通党员民警向上级党组织反映问题渠道,给勇于监督的同志以支持,确

  保对基层党支部形成有力监督。

  (三)要创新党建形式,丰富党建内涵。一要创新品牌建设,发掘自身特色亮点。基层派出所要总结提练各自党组织的特色亮点,善于塑造党建品牌,鼓励党员民警积极参与党建品牌建设工作,凝聚集体智慧,促进基层党建在警务工作中“引领、帮助、促进、协调、监督”作用的高效发挥。二要创新活动载体,增强党建活力。紧跟信息网络发展新趋势,充分运用新兴媒体,依托“互联网+党建”模式建设媒体矩阵,不断创新“三会一课”形式,增强组织生活的新颖性、趣味性。常态化进行“两微一端”宣传平台推广工作,全方位、多层次、宽领域宣传基层公安党建工作,让民警在潜移默化中受到党的思想引领,不断激发党建活力。三要融入网格治理,拓宽

  党建平台。以推进“警格+网格”双网融合工作为契机,将网格

  化治理与基层党建相融合,探索实施“网格+党建”工作模式,将网格作为开展党建工作的前沿阵地,把网格内各级各类党组织进行有效整合。以党组织为纽带,组织动员网格内部不同身份和类别的党员一同开展党建活动,实现组织优势、社

  会资源、服务功能的最大化。

  (四)要建强党员队伍,提高队建水平。一要坚持政治建警,铸牢忠诚警魂。以“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动为契机,大力加强队伍思想政治建设,坚持不懈用

  习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武

  装头脑、指导实践,使广大党员民警坚定政治方向,站稳政治立场,严守政治纪律,坚定不移做党和人民的忠诚卫士。二要深化实战练兵,培养过硬作风。将实战练兵抓在经常、融入日常,制定全年实战教育培训工作计划,推进党员民警常态化、制度化实训;以“公安大讲堂”等活动为载体,全面提升基层党员干部领导能力和党建工作水平,大力夯实思想政治根基和党建业务基础。三要坚持从优待警,强化履职担当。以警为本,关心民警成长,关注民警身心健康,解决民警后顾之忧。建立定期上门家访、谈心谈话、心理疏导等工作机制,不断细化从优待警各项举措,让党员民警切实感受到党组织的关心和温暖,全力营造和谐团结、友爱互助、奋

  勇争先的良好氛围。

篇三:公安对党支部班子意见建议

  

  便民服务意见建议对支部班子意见建议

  《便民服务意见建议对支部班子意见建

  议》

  便民服务意见建议范文篇一为进一步提高公证服务效率和水平,增强和维护公证公信力,树立公证为民的良好形象,制定本意见。

  一、实行一站式服务

  1、建立公证办证大厅,实行敞开式办公,为当事人提供一站式公证服务。

  2、在办证大厅内设置电子触摸屏,方便当事人自助查询公证法律法规及信息。

  3、公开办证程序,在办证大厅,利用电子屏幕公布有证法律法规、办证程序、服务项目、收费标准等。

  4、实行岗位公示制度,在办证大厅醒目位置公示公证员的职责、服务项目、服务承诺、监督投诉电话等。

  二、提高办证服务水平

  5、制作公证告知书,坚持证前告知、证中告知、证后告知相结合,全面履行告知义务,适时进行风险提示。

  6、开通悦铃服务,当事人拨通公证处任一电话都有语音提示,引导当事人咨询、办理公证事项。

  7、免费为当事人提供继承、遗嘱等五种常见公证业务的简介彩页。

  8、首次接待的公证员负责解答并办理申请人的公证事项。

  9、对老、弱、病、残、孕等特殊群体办理公证事项,开辟绿色

  精品文章

  通道,安排专人办理,实行优先服务。

  10、除疑难、复杂公证事项外,符合法律规定的一般公证事项,在提交材料真实、合法、齐全的情形下,10个工作日内向当事人出具公证书。

  三、开展文明服务

  11、公证员着装整齐,举止文明,热情周到为当事人及时解答、办理公证事项,避免当事人多次上门办理同一公证的现象发生。

  四、提高公证质量

  12、配备身份证识别仪,加强审查力度,有效防止假身份证等质量事故的发生,保护当事人的合法权益;配备高清摄像机,为遗嘱、赠与等财产类公证进行现场录像,保存影像资料。

  网络民意机制工作意见

  为进一步畅通社情民意表达渠道,提高党委、政府决策的科学性和工作针对性,更好地解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,现就完善政府网站民意直通机制,制定本意见。

  一、开通科学发展、三问于民互动专栏

  专栏设三个功能区:

  1、问政于民区。主要发布区委、区政府将要出台的涉及民生方面的政策规定等,以及区直部门、街道(园区)需要面向社会征求意见的具体事项。

  (1)区委、区政府需要征求意见的事项分别由区委办公室、区政府办公室提供,其他事项由各部门各单位提供,区网络宣传管理办

  精品文章

  (2)各部门各单位要安排专人每天查看网上民意情况。发布结束后,由事项提供部门或单位对征求意见情况进行分析,形成报告,供各级领导决策参考。

  2、问需于民区:

  为群众反映最迫切的需要和最关心的热点难点问题提供一个直通平台。由区网宣办定期统计分析;需要落实的,报有关领导批示后,由相关部门和单位负责落实。

  3、问计于民区。面向全社会征求促进区经济社会发展、改善民生等方面的意见和建议。由区网宣办负责整理分析;对具有一定价值的意见和建议转交相关部门和单位处理。

  4、在问计于民区提交的意见和建议一经采纳,视价值大小对建议人实行物质奖励,具体奖励办法由宣传部负责另行制定。同时,设立年度最有价值建议奖,由网民投票和评委评选产生。

  二、扩大网上民声栏目对话部门范围

  5、为进一步完善网上民声栏目功能,更加有针对性地解决群众反映的问题,增加栏目对话部门和单位。

  (1)区直部门(7个)

  信访局(与网上信访链接)、审计局、统计局、老干局、档案局、科协、新居办

  (2)驻区单位(10个)

  市公安局分局、市工商局分局、市规划局分局、市国土资源局分

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  局、市质量技术监督局分局、市食品药品监督管理局分局、国税局、市地税局分局、公路局、烟草专卖局

  (3)街道园区(13个)

  三、健全公众参与栏目事项办理督导考核机制

  6、书记信箱事项由区委办公室督办,区长信箱事项由区政府办公室督办,网上信访由区信访局督办,科学发展、三问于民及网上民声事项由区网络宣传管理办公室督办。各督办部门要跟踪督导、落实到位,对责任单位办理情况做好记录,作为考核依据。

  7、公众参与栏目事项办理情况纳入群众工作考核。由网宣办根据各责任单位的承办量、回复率、办结率、群众满意度等指标,制定科学合理的考核办法,并根据各督办部门提供的相关情

  况进行量化打分,排出名次。

  便民服务意见建议范文篇二各市(州)公安局:

  为认真贯彻落实党的十七大和省委九届四次、五次、六次全会精神,切实抓好户籍管理、第二代居民身份证换发、人口信息管理等工作,落实便民利民措施,更好地服务两个加快,推进我省统筹城乡经济社会发展改革试点工作,根据公安部关于开展爱民实践大走访活动的安排部署和厅领导的指示精神,现就进一步加强户政管理,提高公安机关便民利民服务质量提出以下意见:

  一、把握好当前户政管理基本原则

  鉴于当前我省经济建设特别是灾后重建、应对国际金融危机的任务艰巨、责任重大,各级公安机关特别是治安户政部门必须牢固树立

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  政治意识、大局意识、群众意识和法制意识,按照既要开拓创新,又要积极稳妥;既要方便群众,又要把握政策的原则,创造性地加强和改进各项户政管理工作,通过拓展一站式办理、上门或预约服务、开通短信服务平台、畅通回应群众呼声渠道等多种方式,全力构建新型户政管理服务体系,切实提高行政效能和便民利民服务质量,努力构建和谐警民关系。

  二、正确处理好有关户政管理工作中的具体问题

  (一)户政管理方面。

  1、出生登记问题。

  新生婴儿出生后一个月以内,由父、母或其他亲属凭《出生医学证明》到新生儿父亲或母亲常住户口所在地户口登记机关办理出生登记手续,手续齐备的一日内办结。户口登记机关应拆切《出生医学证明》副页作为出生登记的原始凭证。户口登记机关在办理出生登记手续时,要查验计划生育证明;对非婚生育、超计划生育、无计划生育证明的,在调查核实的基础上(调查核实时间为30日),仍必须办理入户手续,并于当月内向当地计划生育管理部门通报情况。

  2、未落常住户口人员落户问题。

  (1)对未落常住户口,尚未成年或虽已成年尚无独立生活能力仍需由父母供养的,可在父亲或母亲常住户口所在地申报常住户口,一岁以下作出生登记,一岁以上作补录户口办理审批。对已成年且有独立生活能力的,按其现居住地登记常住户口。

  (2)根据民政部、公安部等中央和国家机关五部委《关于解决

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  国内公民私自收养子女有关问题的通知》(民发〔xx〕132号)的有关要求,xx年4月1日之前公民私自收养子女不符合《收养法》规定、但确已共同生活多年,建立事实收养关系且未落户的人员,因故难以办理《收养证》或《收养公证书》的,经户口登记机关调查核实后予以落户(调查核实时间为30日),与收养人的关系登记为非亲属关系。

  (3)对持过期迁移证件或迁入地址发生变更,符合现行迁移政策的,迁入地应准予落户,不符合现行迁移政策的,原迁出地应予恢复户口;对遗失迁移证件的,原证件签发机关应按原证件内容予以补发,并注明该证件系遗失补发;对刑释解教人员遗失释放证明、退伍军人遗失退伍证明的,原籍户口登记机关应在调查核实的基础上予以恢复户口(调查核实时间为30日);现居住地与原籍地不一致的,对符合落户条件的,现居住地户口登记机关应凭原籍未落户证明和调查核实材料予以落户。

  (4)对因长期外出等原因户口被注销,经原籍户口登记机关调查核实后(调查核实时间为30日),应在原籍恢复户口,符合迁移条件的,应先在原籍恢复户口后再办理户口迁移手续。

  3、关于大、中专学生办理户口问题。

  户口保留在原籍的农村籍学生申请办理城镇户口的,原籍户口登记机关凭《录取通知书》直接办理城镇居民登记手续,单独立户并颁发居民户口簿,其住址登记为原住址。对就学期间户口保留在原籍的成年子女,其父母户籍发生迁移时,可一并随迁。各地可根据实际情况放宽无独立生活能力的已成年未婚子女投靠父、母随迁的政策。

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  4、关于城镇居民要求转为农村居民的问题。

  在政府没有出台新的规定之前,城镇居民一律不予批准转为农村居民。目前按照《四川省人民政府办公厅转发省公安厅关于

  推进城市户籍管理制度改革意见的通知》(川办发〔xx〕4号)的有关规定,允许xx年以后(含xx年)毕业未落实工作单位的农村籍大中专毕业生,本人自愿迁返原籍农村,且从事农业生产、居住在农村家中满1年以上的(含1年),经原籍村民委员会、村民小组同意,户口登记机关调查核实后,可将其户口迁回原籍落农村户口。从事农业生产是指有土地耕种,并实际从事农业生产劳动。

  5、父母投靠问题。

  放宽父母投靠子女的限制。需要到城镇投靠子女的,不受身边有无子女的限制。户籍地在农村的父母或城镇退休人员投靠城镇子女不受年龄限制。(成都市除外)

  6、孤寡老人和父母双亡的未成年人户口迁移问题。

  对孤寡老人和父母双亡的未成年人,其近亲属经公证愿意赡养或抚养的,准予办理户口迁入手续。

  7、离退休人员下岗职工户口迁移问题。

  对因工作调动等原因在其他地区离休、退休的人员,在原工作单位所在地有合法固定的住所,需要返回原工作单位所在地的,应准予落户。对国有企业下岗人员下岗后与父母或子女共同居住生活的,凭下岗证明、街道、乡镇(村、居民委员会)证明材料,经户口登记机关调查核实后(调查核实时间为20日),允许办理户口迁入手续。

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  8、关于成年人变更姓名更改年龄问题。

  成年人原则上不予变更姓名、更改年龄,确有特殊原因,必须持本人申请,出具乡镇或单位的证明,经户口登记机关调查核实(调查核实时间为30日),由县(市、区)公安机关户政部门批准变更、更改;受过刑事处罚的人员,在公安部没有出台新的规定以前,一律不予变更姓名、更改年龄;按照中组部、人事部、公安部《关于认真做好干部出生日期管理工作的通知》(组通字〔xx〕41号)的有关规定,干部一律不予更改年龄。

  9、死亡人员户口注销问题。

  公民死亡,一个月以内,由其户主、亲属、抚养人或者邻居向户口登记机关申报死亡登记,注销户口。上述关系人未在此规定期限内办理注销户口的,经户口所在地村、居民委员会或工作单位确认并出具死亡证明,户口登记机关调查核实(调查核实时间为30日)后,应强制予以注销户口。

  (二)居民身份证方面。

  1、严格执行居民身份证领证时限规定。

  受理证件申领的公安机关应在公民提交《居民身份证申领登记表》之日起的60日内发放居民身份证。交通不便的地方,最多可再延长30日。

  2、认真开展异地办证便民服务工作。

  出省务工人员通过人像信息异地采集模式采集人像信息后,委托同一家庭户内成员前往户口所在地公安机关办理居民身份证申领手

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  续,符合条件的,应当场受理;因人口信息系统无人像信息无法确定是否本人的,应告知群众经村、居民委员委会确认签章后即行受理。

  广州、深圳第二代居民身份证代办点受理的居民身份证信息,各地应认真审核受理,于20日内处理完毕。符合受理条件的,及时向省厅上传受理信息,不符合受理条件的,应认真填写不合格原因。

  3、及时处理居民身份证件办理相关问题。

  因公民身份号码重号等原因不能及时制发居民身份证的,受理机关在收到相关回馈信息后,应于5日内告知当事人,并积极协调相关部门,在30日内加以解决,确因特殊原因无法及时解决的,应及时告知当事人,说明原因,取得群众理解。

  (三)人口信息质量方面。

  1、及时维护更新人口信息数据。

  各地公安机关要认真执行《全省人口信息数据质量和维护工作考核办法》,各市(州)公安机关人口信息管理系统要做到每7天向省公安厅维护更新一次。对群众反映的本人信息与省、市(州)人口信息库中的信息数据不符的,自接到群众反映后,7日内市(州)公安机关应将其正确的信息维护更新到省厅人口信息数据

  库。

  2、提高人口信息主要项目采集率。

  各级公安机关要对常住人口中的六个主要项目进行认真采集,其中出生地、籍贯采集率须达到95%,法定结婚年龄人员的婚姻状况、16周岁以上人员的文化程度采集率须达到80%,18周岁以上人员的职业和服务处所采集率须达到60%。

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  3、关于公民办理银行业务中所遇人口信息不一致问题。

  公民在办理银行业务时,各地要认真执行中国人民银行、公安部和人民银行成都分行、省公安厅的有关规定,贯彻落实《关于切实做好联网核查公民身份信息有关工作通知》(成银发〔xx〕211号)精神。县级公安机关和派出所对公民申请证明核实其身份信息的,户籍所在地县级公安机关和派出所须及时受理,并在受理核实申请之日起两个工作日内将核实情况反馈申请人。

  三、工作要求

  户政管理是所有公安机关加强社会管理,服务经济社会发展的一项基础性工作,它涉及到人民群众的切身利益,只能加强,不能削弱。各级公安机关领导特别是主要领导同志,要牢固树立群众利益无小事的观念,把户政管理工作作为当前构建和谐警民关系,加强公安工作的一项重大举措,抓紧抓好抓实。

  (一)要加强户政管理队伍建设。各市(州)公安局除已有单独的户政业务部门外,其余市(州)可在现承担户政职能的部

  门设立单独的户政大队,从事户政管理工作,并至少配备一名以上的专(兼)职人口信息系统管理民警,同时配备与工作量相适应的人口信息系统技术人员;各县(市、区)公安局也要在现承担户政职能的部门设立单独的户政中队,从事户政管理工作;派出所必须固定专门的户籍民警,从事户政管理工作,一律不准非警务人员参与户政行政管理。请各市(州)公安机关于9月1日前将本地户政管理机构、人员落实情况,报省厅治安管理总队。届时省厅将对此项工作进行检查考评,并

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  纳入年底目标考核。

  (二)加强舆论宣传工作。户籍管理涉及每个公民的切身利益,社会各界、有关部门及广大人民群众非常关注。为了解决群众对户政管理工作政策法规不熟悉、业务办理流程不了解等问题,帮助相关部门和新闻媒体准确理解和把握户政管理政策,各地要根据实际情况,制定详细的宣传方案,充分发挥本地办证中心或办证窗口的示范作用,加强与新闻媒体的联系,充分宣传户政管理政策法规,让群众明白户政业务办理程序。要注重发现典型,及时表彰户政管理窗口服务先进单位和优秀户籍民警。

  (三)妥善处理群众反映问题,落实各项工作责任。各地公安机关要立即梳理通过办证、信访、热线电话等渠道掌握的群众反映强烈的户政管理方面的问题,并落实领导责任,逐人逐事落实具体承办人员,于8月30日前办结。办结情况,请于9月1日前报省厅治安管理总队。省厅将就此项工作开展情况进行督促检查,并予以通报。

  (四)既要热情服务,又要严格执法。各级公安机关治安、户政部门特别是窗口单位,要按照省厅有关要求,规范各项户政管理办证程序,并严格执行。各地每年都要组织一次全面的户政业务培训,提高户籍民警的业务水平。各地要增强户籍民警爱民为民的服务意识,对长期态度生硬、群众投诉集中的民警,要进行针对性的教育和帮助,对屡教不改、工作作风散漫的,要实行待岗培训。同时,各地还要进一步加强证件管理工作,落实工作责任,明确工作纪律。对确因工作不认真,审核把关不严而造成工作失误的,要实施责任倒查追究;对

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  假报户口、冒名顶替他人户口,伪造、变造、出租、转让居民户口簿、居民身份证、出生医学证明等证件,骗领、冒领户口簿、居民身份证等违法犯罪行为,要依法予以严厉打击。

  本指导意见自省公安厅发文之日起施行,原有规定与本规定不一致的,以本规定为准。请各地公安机关将执行过程中,好的经验做法以及所遇到的问题或困难,及时报省厅治安管理总队。

  便民服务意见建议范文篇三各村党支部、村委会,基层各站所:为进一步加强服务基层工作,贴近群众、服务群众,提高服务水平,建立高效、便捷的行政服务便民体系,努力满足基层群众多样化便民服务需求,现就对在各村设立村级便民服务站提出

  如下指导意见:

  一、工作机制在镇便民服务中心建立的基础上,把便民服务延伸到村级,对全镇25个行政村设立村级便民服务站,村级便民服务站根据三级联动、便民服务、全程代理、分级承办的原则,受理涉民服务事项,由村代办员受理村民提出的申请,并按规定进行办理或直接向镇便民服务中心报送,方便群众办事。

  二、机构设置村级便民服务站是村民委员会设立的为民代办、帮办服务的场所,按照因地制宜、量力而为、分类指导的原则设立。

  1、落实场所。村便民服务站可利用现有阳光农廉查询室设立。

  2、配备人员。村级便民服务站主任可以由支部书记兼任,并配备2—3名代办员。代办员一般由村委会计、大学生村官和计生信息员兼任。

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  3、硬件建设。为确保村级便民服务站工作的正常运作,提高办事效率和质量,条件相对欠缺的村必须落实四有即有牌子、有人员、有制度、有台账要求,条件相对成熟的村力争做到十个一的要求,即一个场所、一块牌子、一套制度、一本台帐、一部电话、一台电脑、一个公示栏、一名以上代办员、一套办事需知、一张便民服务卡。

  三、工作职责村级便民服务站的主要职责是:

  1、事项办理。受理群众办事事项,对属村办理范围的事项,能即办的要即办,不能即办的明确承诺办理时限,并限时办结;

  2、事项代理。群众需办理事项不属村级办理职责范围内,需报乡镇及以上机关办理的,由村便民服务站受理代办,代办人为支村委干部、大学生村官或专门服务人员;

  3、宣传咨询。村便民服务点要加强调查研究,了解群众的困难和要求,积极宣传党和政府关于农村工作的法律法规和政策,接受群众对政策、科技等信息的咨询。3四、服务内容1、证照代办服务主要项目:(1)建房审批;(2)生育审批、流动人口婚育证明、独生子女光荣证办理;(3)户口迁移审批;(4)土地经营权申报办理;(5)林木采伐、运输申报;(6)农村低保、大病医疗救助申请。此项服务由村负责代办或报送协办。关于法律诉讼、金融贷款、婚姻登记等事项,村民需到镇、市直接办理。

  2、咨询指南服务主要项目。(1)法律咨询;(2)政策咨询;(3)农技知识咨询;(4)市场信息咨询;(5)劳动力、人才需求信息咨询。此项服务,凡农户有要求的,由村服务人员及时与有关部门联系,帮助答复,提供信息。

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  3、公益事业服务主要项目。(1)农户电话、有线电视线路维修代为联系;(2)计生服务;(3)扶贫帮困服务;(4)婚丧嫁娶喜庆事项操办服务;(5)老年人等社会弱势群体生活、健康及低

  保款代领服务。此项服务,凡农户有要求的,由村创造条件帮助解决,一时难以解决的,做好解释工作。

  4、科技发展服务主要项目。(1)种养结构调整;(2)优良品种引进;(3)技术指导;(4)技术业务培训;此项服务,凡农户有要求,村尽力同有关部门帮助联系、解决。

  5、文化创建服务(1)对文化创建进行指导服务;(2)社会品德、家庭美德、职业道德教育。

  6、群众维权服务(1)信访接待;(2)纠纷调解;(3)权益保障;(4)法律援助。

篇四:公安对党支部班子意见建议

  

  给党支部工作提建议3篇

  1、适应时代的需要,不断提高对党内民主的认识党内民主是指根据党章和党的其他有关规定,党员按照一定的民主程序和民主形式,参与和管理党的事务。其实质就是要发扬党员的自觉性与积极行,提高党员对党事业的责任心,发动党员或者党员的代表在党章规定的范围内尽量发表意见,以积极参加对于人民事业的领导工作,并以此来巩固党的纪律和统一。

  2、克服浮躁的情绪,充分认清党内民主建设中的不足。党内权力结构倒臵,党内权利高度集中。在基层党支部的一些党委班子中,出现了权力结构倒臵,权力往往集中于书记或者副书记等少数人,这样的做法造成了基层党支部缺乏真是和自由地讨论问题的氛围,同志们不能积极地发表自己的看法。

  3、党员的民主权利还没有得到应有的尊重和维护。党员是党内民主的主体,理应享有充分表达自己的意志和充分参与党内事务的决定和管理的各项权利。

  4、党内党员之间的平等地位出现了扭曲和变形。在党内,所有党员的政治地位都是平等的,这种平等地位是党委民主的前提,也是党内民主的重要保障。党的各级领导干部之间以及党的领导干部与普通党员之间只是职务上的差别,不存在政治地位的高低。

  5、理清改革的思路,采取果断措施加强党内民主建设。

  党内的重要决策都必须广泛征求党员的意见。在党员官兵的奖惩、提拔、考学等重要问题上,一定要按照程序召开党员大会广泛征求党员的意见,决议要体现绝大部分党员的意志。

  给党支部工作提建议2篇

  一、执行力对公安工作的重要意义

  所谓执行力就是贯彻落实上级决策、工作部署的实践能力,就是把握规律、创造性开展工作的能力,就是化解矛盾、解决问题的能力,就是狠抓落实、坚决完成任务的能力。当前,中央政法委部署的“三项重点工作”、公安部的“三项建设”和省公安厅的“六项创新”工作正在如火如荼地开展,加上“创平安,迎亚运”、警车和涉案车辆专项治理等各种各样的专项严打、专项整治活动。可以说,今年是公安机关活动最多、任务最重、压力最大的一年,如果没有较强的执行力,那么开展这些活动就很难取得实效。因此,各警种、部门必须以新的角度、新的眼光来认识和分析新形势,以新的工作作风、新的工作效率把握和适应新要求,以新的执行理念、新的执行机制来推动和完成新任务。

  (一)提高执行力,是维护社会治安稳定、建设平安和谐德庆的必然要求。当前,广州亚运会的安保工作任务日益繁重,县城“两抢一盗”案件时有发生。另外,随着我县经济建设和社会发展的全面提速,涉及征地拆迁补偿、山林土地权属等引发的不安定因素不断凸显。全县公安工作面临的形势更趋严峻复杂,维稳任务和社会治安工作艰巨繁重,这些挑战无疑对全县公安机关的执行力提出了新的、更高的标准和要求。要应对这些挑战,战胜这些挑战,如果没有坚强的执行力保证,所有的一切都只能是纸上谈兵,是不可能做好的。

  (2)提高执行力是建立和谐警民关系、提高人民群众对公安工作满意度的必然要求。公安部党委部署开展三建设,加强和谐警民关系建设作为内容之一,在这样一个高度,因为一些地方警民关系仍存在许多不和谐因素,甚至产生严重的暴力对抗和警察冲突,不仅降低了公安机关的执法信誉和亲和力,而且直接损害了社会和谐稳定的基础。警察和人民关系的关键在于警察。公众对我们警察队伍的评价和印象主要来自公安警察对案件和事件的处理,以及管理和服务的具体行为。归根结底,它来自于公安警察执行力强、不强的表现。因此,县公安机关必须站在巩固党的执政基础上,提高党的执政能力的高度,深入了解构建和谐警察关系的特殊重要性,提高警察执行力作为公安工作发展最亲密的事业,始终关注公安事业的成败,更加强的忠诚警察和人民。

  (三)提高执行力,是完成公安工作任务、推动公安事业科学发展的必然要求。今年全县公安工作的目标任务和工作重点已经明确,继续深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕社会和谐稳定的总要求,以确保“两运”(亚运会和大运会)安全为目标,解放思想,开拓创新,扎实推进公安信息化、执法规范化、和谐警民关系“三项建设”和公安队伍建设,狠抓省公安厅提出“六项创新”工作的落实,全面提高公安机关维护国家安全和社会稳定的能力和水平,进一步增强人民群众的安全感和满意度,努力为经济社会发展创造和谐稳定的社会环境。要实现全县公安事业的科学发展和跨越发展,关键是看执行力。没有一种见贤思齐、取长补短的自觉性,没有一种不甘落后、事争一流的责任感,没有一种脚踏实地、求真务实的进取心,没有一种严谨求实、训练有素的警务作风,何谈科学发展、跨越发展?全县公安机关一定要按照省厅、市局的部署,认清形势,始终不渝地把抓落实作为今年公安工作的主线和关键,以作风建设为保障,大力提高公安机关执行力,以坚定的执行力为我县公安事业的科学发展、跨越发展打下坚实的基础。

  二、我县公安机关执行力存在的问题

  近年来,我县公安机关在县委、县政府和上级公安机关的正确领导下,紧扣发展第一要务,在维护稳定、打击犯罪、服务群众等方面取得了新突破,在队伍建设方面实现了新发展。去年,我局先后被省厅评为全省优秀公安局、全省公安机关执法质量优秀单位、全省公安机关思想政治工作先进单位,这既得益于上级的正确领导,也是全体民警克难奋进、开拓创新、执行力不断提高的结果。但是,也要清醒地认识到,个别单位和少数民警身上还存在一些与面临的新形势、新任务不相适应的问题,这些问题,不是战略问题、思路问

  题、决策问题,而是执行力问题。概括起来,主要表现在以下五个方面:

  一是思想信念不坚定、不牢固。当前,受一些消极负面因素的侵蚀和影响,有的民警思想信念处于一种“灰色地带”,宗旨观念淡漠,理想信念模糊,方向迷失,思想空虚,境界不高。二是工作状态不认真、不到位。有的民警安于现状,整天无所事事;有的办事拖拉,不推不动,工作主动性差;有的见到困难就躲,见到责任就推,见到成绩就争。三是执行警令不通畅、不彻底。个别单位对县局决定的事,议论、迟疑、等待和观望,讲价钱,谈客观;还有的纪律执行不到位,管理不到位,有令不行,有禁不止,心有侥幸,如在“五条禁令”方面,县局三令五申,逢会必讲,但仍有个别人存在违反“禁令”苗头。四是执法活动不严格、不规范。有少数民警处警不规范,取证不及时,有的对有明显违法线索该查不查,有的对群众报警求助推诿,有的不善做群众工作,导致群众不满或投诉。五是领导作风不扎实、不作为。有的满足于做“太平官”,对自身的问题不敢担责,对下属的问题不敢监督、不敢教育、不敢批评,不敢处理,当“老好人”;有的工作思路不明确,工作方法简单,对问题找不准、摸不透,解决不力;还有的不琢磨事,专琢磨人,班子闹不团结。

  究其原因,既有主观的,也有客观的,概括起来主要有三个方面:一是不想执行。当前,上级部署的活动繁多,基

  层所队疲于应付,抓执行也就无从谈起。二是怠慢执行。出台的各种考核指标和标准不少,但由于监督不到位,最终导致有的民警思想上存在应付了事,不求有功,但求无过的消极思想。三是无能力执行。部分基层民警业务素质不高,对一些比较难和棘手的问题,显得无所适从、不知所措。

  三、提高公安机关执行力的几点思考

  一位著名的管理学家曾说:“任何组织的成功都是5%正确的决策加上95%高效的执行,没有执行,一切等于0”。我们认为,提高公安机关执行力是一项长期艰巨的工作任务,必须抓好以下四个环节。

  (一)形成合力,在团结和谐中提升执行力。首先,领导干部要率先垂范。“喊破嗓子,不如做出样子”、“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从”。班子成员要以自身的模范行动成为抓执行的第一人,实现由督促执行向率先执行转变、由被动执行向主动执行转变、由常规执行向创新执行转变的“三个转变”。要坚持“五个能用”,一是能用自己的觉悟提升别人的觉悟;二是能用自己的热情去激发别人的热情;三是能用自己的信心去坚定别人的信心;四是能用自己的力量去凝聚别人的力量;五是能用自己的成功去造就别人的成功。其次,领导干部要齐心协力。基层所队长既是局党委决策的执行者,又是基层的领导者,在计划、指挥、协调、判断、创新等方面的能力表现直接影响到整个单位的执行力。要努力解决不想执行、不会执行、不能执行的问题,

  要有以一种“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感创新执行,执行创新。对上级决定的事坚决贯彻落实,不能顶着不办,不能阳奉阴违。必须讲原则,讲职责,讲纪律,讲规矩,确保执行政策不“走样”,推进工作不“跑偏”,完成任务不“打折”,做到一个声音喊到底,一个目标干到底,一个责任负到底,齐心协力干成事。

  (二)求真务实,在精抓细干中提升执行力。真抓实干是提高执行力的具体体现。要倡导求真务实的工作作风,想实招、鼓实劲、谋实事。一是要树立雷厉风行的作风。对上级做出的决策部署,要毫不犹豫、立即行动,坚决落实到位;对定下来的规矩,要毫不动摇、一以贯之,坚决令行禁止。领导干部要有动真碰硬的决心,无论是办案件、干事情,还是处理日常工作,都要认真负责,不要敷衍应付;要果断决策,不要瞻前顾后;要迅速快捷,不要拖泥带水;要一抓到底,不要半途而废;要马到成功,不要贻误战机。二是要追求精益求精的质量。把每一件平凡的事情做好了就是不平凡,把每一件简单的事情做好了就是不简单,细节决定成败。由此,我们需要改变心浮气躁的毛病,提倡注重细节,把小事做细、做实。尤其是在决策和标准已经确定的情况下,关键就在执行。细节、责任心是执行的重中之重,细节顾及不到,责任心也就缺乏了,也就谈不上执行力了。因此,在工作数量上要做到毫厘不差,在工作时间上要做到分秒必争,在工作标准上要做到多出精品,把执行力转化到推动争先创

  优上来。三是要实现高效务实的效率。凡是上级做出的重大决策和已经确定的事情,必须确保政令畅通、令行禁止,做到事事有着落、件件有回音。凡是群众的报警求助或面向社会的行政许可,必须推行限时办结制,提高效率,彻底改变“群众跑来跑去,领导批来批去,单位转来转去,开会议来议去,最后问题还是哪来哪去”的状况。四是要达到群众满意的标准。要以保障民生为着力点,以群众满意为检验标准,切实解决老百姓最为关注的“门外怕抢,屋里怕偷”的问题,要“主动走下去”察民情,“全身扑下去”保民安,“真心沉下去”解民忧,把执行力转化到推动护民惠民上来,不断提高人民群众对社会治安的满意度。

  (三)与时俱进,在开拓创新中提升执行力。思路决定出路,创新的力度决定工作的成效。要善于抢抓机遇,不为视野所限;要勇于攻坚克难,不为艰难所惧;要敢于突破常规,不为定势所困,把执行力转化到推动创新上来。一要创新执法理念。要牢固树立维护社会公平正义的法治理念,严格执法,以公平促稳定,以正义促和谐。要切实做到公平正义,就必须进一步提升民警的执法素质,力争每起案件都能经得起

  给党支部工作提建议3篇

  对支部书记履行党建百工作责任要坚持年初有目标、年中有考评、年终有考核。经过绩效考核可以总结经验、找到差距、改进工作。

  坚持"三会一课"要形式多样化。可以到度党员教育基地进行党的传统教育;可以开展向身边爱岗敬业的同志学习,近距离感受到身边人说身边事,激励干部职工的工作热情。

  要以服务科学发展为第一要知务,在落实机关党建责任制上下足功夫。实施"一把手"工程,强化主要领导抓党建促发展的意识和责任感,进一步探索建立科学有效的机关党建道工作成效评估体系,完善考核标准,严格奖惩措施,使机关党建工作由"软任务"变成"硬指标",确保机关党建工作落实于日常工作之中。

  加强学习培训、理论研究和经验交流,提高机关党员干部、特别是党务干部的整体素质。通过定期举办机专关党务干部培训班、组织机关党建经验交流会等形式,加强对机关基层党组织书记、委员的党建业务培训,帮助他们找准机关党建为经济、业务工作服务属的途径方法,以先进带动后进,以点带面推动机关党建围绕中心、服务大局整体水平的提高。

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